2014合肥工业大学教师招聘

　　根据学校招聘计划统筹安排，经研究决定，现面向海内外公开招聘合肥工业大学宣城校区教师，相关事宜如下：

　　一、招聘专业及数量

　　二、基本条件

　　1.遵守宪法和法律，遵守公民道德规范;

　　2.具有良好的品行;具备招聘岗位所需要的专业和技能;

　　3.具有适应岗位要求的身体条件;

　　4.具有招聘岗位所规定的相应任职资格和条件。

　　三、业务条件：

　　1.具有博士研究生学历，年龄40岁以下;或具有硕士学位，且具有副高级及以上专业技术职务，年龄45岁以下。

　　2.第一学历须为统招全日制本科，“211”及以上层次高校优先。

　　3. 急需紧缺专业教师可适当放宽到优秀硕士研究生(本、硕阶段均毕业于“985”工程大学)

　　四、相关待遇

　　1.录用人员中，具有博士学位或高级专业技术职务者，录用为学校正式编制职工。

　　2.录用人员的其他相关待遇与合肥校区的同级、同类人员待遇等同。

　　3.录用人员住房享受宣城校区落地教师优惠政策。

　　4.录用的具有博士学位或高级专业技术职务者，可同时享受宣城市引进人才的相关待遇。

　　五、其它事宜

　　1.录用人员的工作岗位在合肥工业大学宣城校区。

　　2.应聘者必须按要求提供相关报名材料，内容不全或与要求不符的，不予受理。

　　3.对于违反招聘纪律的应聘人员，取消应聘资格。

　　六、联系方式

　　联系单位：合肥工业大学宣城校区综合办公室

　　联系人：袁老师，桂老师

　　联系电话：0563-3831016

　　E-mail：xczp@hfut.edu.cn

　　合肥工业大学宣城校区

　　2014年2月21日

　　附件:《合肥工业大学宣城校区应聘教师报名表》