洛阳银行招聘：2014洛阳银行招聘管理和业务人员

　　根据业务发展需要，洛阳银行面向社会公开招聘各类中层管理人员和业务骨干若干名，为总行及分行储备人才。热忱欢迎各方人才加盟，共建洛阳银行美好未来。具体事宜公告如下：

　　一、招聘方向及条件

　　(一)各类中层管理人员(若干名)

　　1.招聘方向

　　计划财务、个贷、信用卡、风控、公司业务等业务管理条线中层管理人员和分支行行长。

　　2.招聘条件

　　(1)本科以上学历，金融、经济、财会、计算机等相关专业，中级以上职称;身体健康，年龄在45周岁以下，具有5年以上金融或从事经济工作10年以上(其中从事金融工作3年以上)从业经历。

　　(2)具有相关岗位的实际任职经历，较强的综合管理能力、业务能力和开拓创新能力;

　　(3)熟悉银行业的金融产品和服务，具有扎实的商业银行业务知识功底;

　　(4)具有较强的战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队，具备良好的职业道德及风险识别能力;

　　(5)具有较强的事业心和进取心，认同洛阳银行企业文化;

　　特别优秀的人员，上述条件可适当放宽。

　　(二)各类业务骨干(若干名)

　　1.招聘方向

　　公司业务管理、个人业务管理、国际业务类、资金经营、市场营销、授信评审管理、风险管理、计划财务管理、审计、信息科技、人力资源管理等经营管理人才。

　　2.招聘条件

　　大学本科以上学历，金融、经济、财会、计算机等与招聘岗位相关专业，具有经济、金融类中级以上职称和相关资质证书;身体健康，年龄在35周岁以下;具有金融工作相关岗位5年以上从业经历。

　　特别优秀的人员，上述条件可适当放宽。

　　二、报名办法

　　(一)网上报名：符合上述条件的应聘者，请将应聘报名表和报名信息汇总表(见附件)打包(命名为“应聘岗位+姓名”)发送至lyyhzpgl@126.com。恕不接受纸质报名表。

　　(二)报名截止时间：2014年3月3日24:00。

　　(三)应聘者对个人填报信息的真实性负责，我行对应聘者信息严格保密，所有资料恕不退还。

　　我们期待您的参与!

　　附件：

　　1.应聘报名表.xls

　　2.信息汇总表.xls

　　洛阳银行

　　2014年2月26日