2014年柳州桂中派出所招聘治安巡逻协警简章

　　为加强桂中派出所辖区内社会治安综合治理工作，进一步提高社会治安防控及应急处置能力，经研究，现面向社会公开招聘派出所协警人员。具体内容如下：

　　一、招聘原则

　　坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优原则。

　　二、招聘岗位及人数

　　招聘派出所协警人员5人。

　　三、招聘条件

　　1.拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，作风正派，勤奋工作，无违法犯罪记录;

　　2.年龄在20至40周岁之间，身体健康，五官端正，能胜任岗位工作;

　　3.具有高中及同等学历以上文化程度;

　　4.具有一定的语言表达和沟通能力;

　　5.有柳州市本地户口。

　　部队复转军人、有特殊技能专长、有摩托车或者汽车驾驶证者优先。

　　四、招聘程序及方式

　　本次招聘分发布公告、报名及资格审查、面试、考核及体检、办理聘用手续等环节。

　　(一)发布公告

　　在柳州市人才网(http://www.lzrc.com.cn)对有关招聘事宜进行公告。

　　(二)报名及资格审查

　　1.报名时间：长期有效。

　　2.现场报名地点：柳州市公安局城中分局桂中派出所(柳州市城中区体育路9号，联系电话：13788127241)。

　　3.现场报名时需提供下列资料：(1)个人简历;(2)户口本、个人有效身份证原件及复印件;(3)毕业证书、职业资格证书原件及复印件、复员军人需提供退伍证及复印件;(4)近期一寸正面免冠彩照3张;考生应严格按招聘条件和要求报名，凡不符合岗位条件弄虚作假的，按有关规定取消报名资格，责任自负。

　　4.资格审查：按照本招聘简章的招聘条件对报名者进行资格审查，合格者确定为本次招聘面试考生。

　　(三)面试：由柳州市公安局城中分局桂中派出所组织面试工作(面试地点、时间由招聘单位另行通知)，面试成绩在考场现场及招聘单位政务公开栏公布。按考生面试成绩从高分到低分，根据招聘岗位的性质、特点及要求，经招聘单位领导集体研究，以招聘岗位1:1的比例择优确定考核人选。

　　(四)考核及体检：由招聘单位负责组织对考核人选的考核和体检工作。主要对考核对象德、能、勤、绩、廉及遵纪守法等情况进行考核。体检按招工体检标准，体检费用由考生个人自理，对体检不合格或弄虚作假者取消聘用资格。经招聘单位领导集体研究，按照考试、考核及体检结果择优确定拟聘用人员。

　　(五)聘用(编外合同制)

　　聘用人员由招聘单位统一组织进行上岗培训，培训结束经考试合格者予以正式聘用,聘用人员为编外聘用，与柳州市公安局城中分局签订用工合同。

　　薪酬：2500元/月左右(含个人及单位应缴保险)。

　　详细情况向招聘单位柳州市公安局城中分局桂中派出所咨询(咨询电话：13788127241)。

　　本简章由柳州市公安局城中分局桂中派出所负责解释。

　　柳州市公安局桂中派出所

　　二○一四年四月十八日