2014年安徽省广德县城区中小学选调教师通知

　　关于城区中小学公开选调教师的通知

　　各乡镇初中、中心小学：

　　根据学校布局调整实际，为了解决城区中小学师资不足的矛盾，合理调配城乡教师资源，经研究，决定从农村中小学公开选调教师到城区部分中小学任教，现将有关事项通知如下：

　　一、工作原则

　　(一)坚持公平、公正、竞争、择优原则。

　　(二)坚持考试和考核相结合原则。

　　二、范围与对象

　　桃州镇以外的全县农村中小学在编在岗教师(不含2011、2012、2013三年公开招聘入编的教师)。

　　三、选调岗位、学科及人数

　　四、条件

　　(一)爱岗敬业、教书育人、为人师表，忠诚教育事业，身体健康，服从组织安排。

　　(二)具备合格的教师资格。

　　(三)小学具备大专及以上学历，初中具备本科及以上学历。

　　(四)相应专业毕业;非相应专业毕业，须任教报考学科三学年(含)以上。

　　五、程序与办法

　　(一)组织报名。

　　1、报名时间：2014年7月24日—25日 ( 上午8:30-11:30，下午3:00-5:30)。

　　2、报名地点：县教体局人事科。

　　3、报名人员下载填写《广德县2014年城区中小学公开选调教师报名表》，经学校盖章同意，并提供本人身份证、教师资格证、毕业证原件及复印件、同底一寸免冠照片2张。非相应专业毕业报名人员还须提供学校验印的三学年配课表。

　　4、报考人数与选调人数的开考比例为2:1及以上，如不足2:1，相应减少选调人数，或确因工作需要，经局党政联席会议同意后，方可开考。

　　5、按学科每人限报一个岗位，不得跨学段报考。

　　(二)教学教研工作量化考核。

　　按《广德县2014年城区中小学公开选调教师教学教研工作量化考核办法》，对报名审核通过人员量化考核材料进行量化赋分(考核办法附后)。

　　量化考核材料原件装入纸质档案袋，并在袋上按照顺序注明材料、证书名称及数量，报名时一并交县教体局人事科。

　　学校内设机构正职及以上管理干部提供任职文件。

　　7月28日公布教学教研工作量化考核成绩，请报考人员携带身份证到县教体局现场查询成绩，同时受理考核查分。截止时间为7月28日15:00，逾期视为已确认考核成绩。

　　(三)笔试。笔试按人事考试要求组织进行。

　　1、笔试时间：2014年8月4日上午。7日28日在县教体局人事科领取准考证。

　　2、笔试地点：见准考证。

　　3、笔试内容：课程标准及涉及到的教学内容和技能;教育学、教育心理学常识及相应学科教学法运用;相应学历应具备的专业知识和技能。笔试满分为100分。

　　4、8月5日公布笔试成绩，同时受理笔试查分。查分截止时间为8月5日15:00，逾期不再受理。

　　(四)按笔试成绩占80%、教学教研工作量化考核成绩占20%合成总成绩。总成绩=笔试成绩*80%+教学教研工作量化考核成绩。

　　(五)拟定选调对象

　　根据总成绩从高分到低分的顺序确定拟调人选，若总成绩并列，按照笔试成绩高低顺序确定拟调人选。

　　(六)公示

　　拟调人员名单在县教育体育局公示3天。对成绩和结果有异议的，经核实确有弄虚作假及徇私舞弊行为，取消其资格，并追究有关人员责任，同时按总成绩从高到低的顺序依次递补该学科拟调人选。

　　(七)师德考核

　　公示结束后，对拟调人选进行师德考核，三年内有下列情形之一者直接定为考核不合格，取消其选调资格。

　　1、受党纪政纪处分者;

　　2、年度考核不合格者;

　　3、违反师德相关规定，经查实者。

　　考核结束，根据高分优先择岗的原则确定具体任教学校，按程序办理相关手续。调动人员专业技术岗位聘任按县人力资源和社会保障局《关于教育系统岗位设置管理工作有关问题的通知》(广人社秘[2012]45号)文件规定执行。

　　县编办、人社、监察部门全程参与选调工作。

　　附：1、《广德县2014年城区中小学公开选调教师教学教研工作量化考核办法》

　　2、广德县2014年城区中小学公开选调教师报名表

　　附件下载

　　广德县教育体育局