2014年江苏盐城市农业委员会招聘专业技术人员公告

　　3、资格复核：在笔试（实验室技能操作考核）合格者中，根据笔试（实验室技能操作考核）成绩，按照各岗位招聘计划1：3的比例从高分到低分确定参加面试人选（含末位同分者），不足1:3的按实际人数确定面试人选。

　　面试前，市农委对面试人选进行资格复核。凡考生提供的证明材料影响资格复核结果的，取消其面试资格，并在笔试（实验室技能操作考核）合格人员中从高分到低分依次递补面试人选。

　　4、结构化面试：面试由市人社局、农委共同组织实施，面试时间、地点另行通知。

　　（三）聘用

　　1、体检。根据笔试（实验室技能操作考核）占50%、面试占50%的比例计算考试总成绩，并依总成绩按各岗位招聘计划1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员。总成绩分数相同时，面试成绩得分高者参加体检。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

　　2、考察。对体检合格人员由市农委及招聘单位组织考察，并根据考察和体检结果，确定拟聘用人员名单。如因体检、考察不合格等原因出现招聘岗位空缺时，在该岗位的面试人员中，按总成绩从高分到低分依次递补。

　　3、公示。招聘结果在市人社局、市农委网站予以公示，公示时间7个工作日，接受社会监督。

　　4、办理聘用手续。对公示无异议人员，经审批备案后，由用人单位为其办理有关聘用手续，并与其签订聘用合同。聘用审批后不再进行递补。聘用人员按规定实行试用期制度，试用期满考核合格，予以定职定级。考核不合格者，取消聘用资格，终止聘用关系。

　　四、纪律监督

　　1、招聘工作坚持公开、公平、公正的原则，全过程接受纪检、监察部门的监督。

　　2、本次招聘按《江苏省事业单位公开招聘人员办法》(苏办发[2011]46号)第七章第三十八条规定实行回避。

　　咨询电话：0515—88269505   0515—88198304

　　监督电话：0515-88198316

2014年盐城市农业委员会直属事业单位公开招聘专业技术人员岗位计划表.xls

盐城市农业委员会直属事业单位公开招聘专业技术人员报名登记表.doc

盐城市农业委员会

　　盐城市人力资源和社会保障局