2014年浙江诸暨市中医医院招聘2人公告

    诸暨市中医医院近几年来发展快速，为切实缓解救护车随车医生和医院体检中心人员紧张这一现状，经医院研究，公开招聘非编合同制职工2名。现将招聘事项公告如下：

    一、招聘人数：2人。

    二、招聘范围和条件：

    1、拥护中国共产党领导，热爱祖国，遵守宪法和法律，具有良好的品行，有志于献身医疗事业。

    2、全日制大专及以上学历毕业，对已取得执业助理医师或执业助理中医师及以上资格的优先考虑，其中体检中心医生要求在中级及以上职称。

    4、年龄在35周岁以下(1979年9月4日以后出生)，其中医院体检中心医生年龄可适当放宽到50周岁以下(1964年9月4日以后出生)。

    5、符合招聘岗位所需的资格条件。

    三、招聘程序

    (一)网上报名

    报名时间：2014年9月3日9月8日(双休日除外)。应聘人员请如实、完整填写附件一《诸暨市中医医院公开招聘非编合同制人员报名表》，填好后直接送诸暨市中医医院人事科(浙江省诸暨市中医医院暨阳路36号)，联系电话0575-87011814。

    (二)资格审核

    时间：2014年9月9日，地点：诸暨市中医医院行政楼五楼人事科，资格审核时，应聘人员必须提供学校核发的毕业证书、身份证、户口簿等相关证件(证明)原件及复印件。

    资格审查将贯穿公开招聘全过程。凡发现应聘人员弄虚作假或与所要求的资格条件不符的，取消其应聘资格。

    (三)考试

    分笔试和面试，分值各占50%。

    1、笔试：采用闭卷形式，考试内容为医学基础知识和专业知识，满分为100分。笔试具体时间、地点另行通知。

    2、面试：各岗位根据笔试成绩按1︰3的比例确定面试人员，不足1︰3按实际人数参加面试，分数并列时全部参加面试;面试总分为100分，合格分60分，低于60分的取消应聘资格;面试时间、地点另行通知。

    3、体检、考察、聘用：面试后按照笔试成绩乘以50%加上面试成绩乘以50%计算出考生总成绩，按专业以拟招人数1：1的比例从高分到低分确定体检对象。

    体检标准：按浙人公[2005]68号浙江省人事厅、浙江省卫生厅转发人事部、卫生部关于印发《公务员录用体检通用标准(试行)的通知》及人力资源和社会保障部、卫生部《修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检手册(试行)〉》执行。

    体检后，按专业以拟招聘人数1：1的比例从高分到低分确定考察对象。如最后一名同分，笔试成绩高的优先聘用。因体检、考察不合格等原因，出现招聘职位空缺的，在应聘该职位面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次替补。

    医院根据考生总成绩、体检、考察情况确定拟聘用对象，报医院院务会讨论后上报卫生局，后向社会公示。公示无异议的，报上级有关部门按相关要求办理聘用手续，纳入医院非编人员管理，与招聘单位签订合同。

    四、纪律与监督

    1、本次公开招聘公告指定网站公布，供应聘者查询和社会监督：

    诸暨市中医医院网(http://www.zjzyyy.cn);

    招聘过程相关信息(包括进入面试人员名单、面试通知、考试结果等)在诸暨市中医医院网站公布，请应聘者自行留意。

    2、对招聘工作及相关信息有异议的，请在公告公布之日起5日内向诸暨市中医医院党办反映，以便及时研究处理。联系电话：0575-87011814(党委办).

    3、对考试违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》执行。

    五、咨询

    有关本次招聘工作具体问题，请向诸暨市中医医院人事科咨询，咨询电话：0575-87011814。

    点击下载>>>

    1.诸暨市中医医院招聘报名表.doc

    2.诸暨市中医医院公开招聘非编合同制员工计划表.doc

诸暨市中医医院

2014年8月29日