2014年山东潍坊昌邑市民生热线所属事业单位招聘公告

　　(四)考察与体检

　　根据总成绩，按高分到低分以计划录用人数1：1的比例，确定进入考察体检范围的人员。考察主要是对入围人员的人事档案、思想表现、道德品质、遵纪守法等方面进行全面考核，并对其报考条件进行复查。

　　对进入体检范围的人员，统一组织进行体检(体检费用自理)。体检标准参照国家《关于公务员录用体检通用标准(试行)》执行，如对体检结果有异议，可以复检一次(不在原体检医院进行)，结果以复检结论为准。

　　因考察、体检不合格出现的空缺，按考试总成绩由高分到低分依次递补。

　　四、聘用及待遇

　　根据考试、考察、体检等情况确定拟聘用人员。招考聘用的人员工资由基础工资、工龄补贴和绩效工资构成，具体标准是：试用期3个月，试用期内月工资1500元。试用期满考核合格的，签订正式劳动合同，月基础工资1800元;工龄补贴按在聘单位每干满1年提高20元的标准执行;绩效工资按基础工资的20%执行。新聘用人员，按国家标准缴纳五项社会保险。因工作岗位性质，需轮流值夜班。

　　五、合同解除

　　(一)正常解除。合同期为一年。聘用期满，根据工作表现情况，重新确定聘用关系。

　　(二)非正常解除。合同期内，对违反管理规定、不能胜任本职工作或身体原因不能坚持正常工作的人员解除劳动合同。

　　本次招聘工作未尽事宜，由山东华邑实业有限公司负责解释。

　　报名咨询电话：0536-7210788

昌邑市民生热线工作人员招聘报名登记表.doc

　　山东华邑实业有限公司

　　2014年9月3日