2014年浙江丽水松阳县培智学校特殊教育岗位教师招聘公告

　　根据浙教电传〔2014〕285号、《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》(浙人才〔2007〕184号)精神，决定公开招聘松阳县培智学校特殊教育岗位教师。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘计划

　　本次公开招聘松阳县培智学校特殊教育岗位教师(专技岗位)2名。

　　二、招聘范围、对象和条件

　　(一)全日制普通高校专科及以上毕业生，专业为特殊教育、儿童康复、听力语言康复技术等相关专业;

　　(二)年龄为35周岁及以下(1979年9月11日以后出生);

　　(三)遵纪守法，品行端正，事业心和责任心强、工作服从分配，身体健康，具有扎实的专业知识、教学基本功。

　　三、招聘办法

　　贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，采取公开报名、统一面试、严格考察、择优聘用的方式进行。具体程序：

　　(一)报名

　　报名时间：2014年9月11日。

　　报名地点：松阳县教育局人事科(县城新华路93号)。

　　报名需提供本人身份证、户口簿、毕业证书等相关证件(证明)原件及复印件。近期免冠正面1寸红底证件照1张。在职人员报名需提供所在单位和主管部门同意报考的书面材料。

　　(二)考试

　　考试采用专业考核的方式进行，考核时间：2014年9月13日，考核形式为课堂教学能力和专业技能，考核成绩满分为100分，合格为60分。考生凭本人身份证参加考核。

　　(三)体检、考察

　　面试结束后，根据考生面试成绩，按招聘岗位(专业)计划数1:1的比例从高分到低分确定体检、考察对象。

　　体检、考察工作参照公务员录用体检、考察等有关规定执行。报考人员如放弃体检，视作体检不合格。

　　体检、考察不合格的，在该岗位(专业)面试合格人员中按面试成绩从高分到低分依次递补。

　　四、聘用

　　根据体检、考察结果，按面试成绩从高分到低分择优确定聘用对象，并在松阳政府网及松阳人力资源和社会保障网公示7天。公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查不影响聘用的，签订聘用合同，按规定办理聘用手续,其中农业户口须转为非农户口。对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用;拟录用公示结束后不再递补。

　　报考人员在接到聘用通知后无正当理由不按时报到的，取消聘用资格。

　　五、注意事项

　　(一)本次招聘的事业单位人员，在松阳县培智学校最低服务期限为5年。录用时不具有相应教师资格证书的，需在聘用后一年内取得相应教师资格证书，逾期未取得的,解除事业单位聘用关系。

　　(二)考试违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试违纪违规行为处理规定》(浙考发[2007]32号)执行。

　　(三)本次招聘的考试成绩、有关通知、公示等信息，统一在松阳政府网及松阳人力资源和社会保障网发布，不再另行通知。

　　本公告由县人力资源和社会保障局、县教育局负责解释。

　　咨询电话： 县教育局：0578-8065526 县人力资源和社会保障局：0578-8063903

　　举报电话：县纪委监察局：0578-8063833

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　　2014松阳县培智学校招聘特殊教育教师报名表.doc

　　松阳县人力资源和社会保障局

　　松阳县教育局

　　2014年9月4日