贵州黔南州安全生产监督管理局直属事业单位2014遴选7人公告

　　1、面试

　　面试主要采取专业测试的方式进行，主要测试应试者在工作能力素质、个性特征等方面对遴选职位的适应程度。

　　面试原则上由黔南州安全生产监督管理局在州遴选办指导、监督下自行组织。

　　面试成绩满分为100分，面试最低合格分数线为60分。

　　面试时间及地点：见面试准考证。

　　面试人员须同时持有效《居民身份证》和《面试准考证》方能进入考场参加面试。

　　2、笔试

　　主要测试应试者应具备的政策理论水平、分析和解决实际问题能力、文字表达能力、专业知识等综合素质。

　　笔试采取闭卷方式进行。

　　笔试时间及地点：见笔试准考证。

　　面试结束后，根据面试成绩从高分到低分按各职位计划遴选数1：3以内的比例确定进入笔试人员。同一职位的报考人员面试总成绩出现末位并列的，同时进入笔试。

　　报考人员须同时持有效《居民身份证》和《笔试准考证》方能进入考场参加笔试。

　　(五)体检

　　面试、笔试结束后，根据考试成绩按计划遴选数1：1的比例确定体检人员，并组织到指定医院进行体检。体检不合格的可从考试人员中按成绩由高到低等额递补，递补人员体检不合格，根据工作需要、如需再次递补，经遴选领导小组同意后可从该职位进入面试人员中依次递补1次。体检标准参照《公务员体检标准》执行。

　　体检费用由遴选对象承担。

　　(六)考察

　　体检合格后按1：1确定考察人选。考察对象确定后，及时组成考察组到入围人选所在单位进行考察。全面考察了解考察对象“德、能、勤、绩、廉”情况及其政治业务素质与公开遴选职位的适应程度，重点考察德的情况、工作实绩和群众公认程度。考察对象考察不合格是否递补，由黔南州安全生产监督管理局公开遴选工作领导小组研究确定。

　　(七)公示

　　黔南州安全生产监督管理局公开遴选领导小组根据综合测试、体检、考察情况，初步确定拟遴选的人员，经黔南州安全生产监督管理局党组研究同意，在黔南人力资源社会保障网进行公示，公示期7天。

　　(八)办理调动

　　经公示期满无反映或反映问题不影响遴选的，按程序办理调动手续。

　　六、工作纪律

　　(一)为确保遴选工作公平公正、有序进行，成立州安全生产监督管理局黔南州安全生产监督管理局公开遴选工作领导小组，负责公开遴选工作的领导、组织工作。

　　(二)参加公开遴选人员必须严格遵守组织人事纪律，如有违反相关规定或弄虚作假的，一经查实，取消其参与资格，并按有关规定严肃处理。

　　(三)本次公开遴选工作接受纪检部门的监督。

　　七、其他事宜

　　本方案由黔南州安全生产监督管理局公开遴选工作领导小组负责解释。

　　咨询电话：8251665(州安全生产监督管理局办公室)

　　监督电话：8235176(州安全生产监督管理局纪检组)

　　原标题：黔南州2014年安全生产监督管理局公开遴选直属事业单位工作人员简章

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　　1、《2014黔南州安全生产监督管理局遴选直属事业单位工作人员职位表》.xls

　　2、《黔南州安全生产监督管理局遴选直属事业单位人员报名推荐表》.doc

　　黔南州安全生产监督管理局公开遴选工作领导小组办公室

　　2014年9月12日