2014广东广州市番禺区慢性病防治站第2次招考人员公告

    (三)考试

    考试内容分笔试和面试，其中笔试满分为100分按40%计入总成绩;面试满分为100分按60%计入总成绩。考试总成绩合格分数线为60分，不合格者不予录用。

    1.笔试

    (1)笔试将在10月下旬进行，具体时间及地点以电话通知为准。

    (2)笔试内容：

    所有报考医、护、技、药专业的人员，考同一套试题，以专业基础科的三基内容为主，不提供参考资料;

    (3)笔试采取闭卷考试方式进行，笔试时间和地点以准考证为准。考生应在考试前20分钟凭身份证和准考证进入试室，考试30分钟后迟到的考生不得入场，未按规定时间参加考试和缺考者，取消考试资格。

    2.面试

    (1)各职位由公开招考工作领导小组办公室依笔试合格成绩由高到低排序，按报考同一职位1:3的比例确定面试人员名单(不足比例的按实际入围人数确定)。

    (2)面试将在笔试成绩公布以后进行，面试名单和面试时间以网上公布和电话通知为准。

    (3)面试方法

    由本站组织入围面试人员进行结构化面试，主要测试综合分析、组织协调、语言表达等能力要素。

    (四)体检

    1.根据考试总成绩高低顺序，按招考职位1:1的比例确定体检人选并在网上发布体检公告。体检由公开招考领导小组办公室统一组织，在指定医院进行，体检费用由用人单位支付，应考人员有义务配合公开招考体检工作。

    2.体检标准参照中共省委组织部、广东省财政厅、广东省人力资源和社会保障厅、广东省卫生厅《关于印发广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)的通知》(粤人社发〔2010〕382号)文件要求。

    (五)考核

    体检合格人员可进入考核阶段。考核办法参照中共广东省委组织部、广东省人力资源和社会保障厅《关于印发广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)的通知》(粤人社发〔2011〕276号)。

    因体检或考核不合格等原因致录用职位空缺的，公开招考领导小组办公室可按报考职位成绩，在报考同一职位的总成绩合格人选之中由成绩高低顺序依次替补。

    (六)确定录用人选和办理录用手续

    1.考核合格的人选由公开招考领导小组统筹确定拟录用人员名单。

    2.经公开招考领导小组确定拟录用人员，在番禺区慢性病防治站网站(http://www.pymb.cn/)上公示7个工作日，公示期间对拟录用人员有异议的，用人单位或其主管部门在5个工作日内进行复查;公示期满无异议的，按有关规定办理录用手续。

    3.经审核，拟录用人员有以下情况之一的，不予办理录用手续：

    (1)资格条件与公布职位的要求不符的;

    (2)所提交的材料弄虚作假的。

    四、获录用者的待遇和管理

    获录用人员纳入本单位编外人员管理，按规定签订劳动合同，约定试用期。合同期间享受有关政策规定和本单位制定的编外人员的福利待遇。

    五、招考纪律

    (一)公开招考工作领导小组办公室按照职责做好考试招考的各项工作，并注意做好试卷的保密、公开招考各环节的检查、监督工作，对违规行为予以制止和纠正，保证公开招考工作的公开、公平、公正。

    (二)对违反公开招考纪律的工作人员，视情节轻重给予相应的处分。对违反公开招考纪律的人员，视情节轻重取消考试或录用资格。对违反公开招考纪律的其他相关人员，视情节轻重依照有关规定追究责任。

    (三)对在公开招考过程中发生的争议，按有关规定调查并研究解决。

    六、其他相关内容

    (一)本方案未尽事宜，按相关政策法规处理。本方案由公开招考工作领导小组办公室负责解释。

    (二)联系方式：

    联系地址：广州市番禺区慢性病防治站(番禺区市桥街环城中路1号)

    联系人：李坚

    联系电话：84831955 84839178

    2014广东广州市番禺区慢性病防治站第2次招考人员职位表

    2014广东广州市番禺区慢性病防治站第2次招考人员报名表