贵州安顺经济技术开发区雇员管理中心2014招考雇员公告(1号)

　　六、考试

　　考试分笔试、面试。笔试和面试由招考办统一组织实施。

　　本批次不设开考比例。招考计划数与报名人数达到1：3比例的岗位，按1：3比例从笔试成绩高分到低分的顺序进入面试环节。招考计划数与报名人数达不到1：3比例的岗位，笔试成绩须达“最低笔试合格分数线”(由公开招考雇员领导小组确定。本次考生笔试成绩进入面试的最低合格分数线，计算方式为：本批次实际招考开考岗位数×进入面试比例倍数[1：3]划定最低笔试合格分数线)及以上，才能进入下一环节。

　　如遇某岗位进入面试人员末位考生总成绩并列的，同时参加面试。

　　(一)笔试

　　笔试为闭卷考试。

　　笔试科目为《公共基础知识》(100分)。

　　笔试时间：2014年11月1日 上午9:00-11:30。

　　笔试地点见《笔试准考证》，考生凭有效《居民身份证》和《笔试准考证》参加笔试。

　　(二)面试

　　招考计划数与进入面试人数达1：3比例的岗位，按各招考岗位考生笔试和面试成绩折算后的总成绩由高分到低分顺序，按1:1的比例确定体检人员;招考计划数与进入面试人数达不到1：3比例的岗位，考生面试成绩须达当日本考场实考考生平均分及以上，按各招考岗位考生笔试和面试成绩折算后的总成绩由高分到低分顺序，按1:1的比例确定体检人员。

　　拟进入面试人员名单由招考办向社会公示，考生凭有效《居民身份证》和《笔试准考证》参加面试。

　　(三)笔试、面试的成绩计算

　　按笔试成绩占50%、面试成绩占50%计算总成绩。笔试、面试成绩和总成绩的折算均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。同一岗位考生总成绩名次出现末位并列的，按面试成绩高的考生进入下一环节。

　　七、体检

　　各岗位考生根据折算后总成绩由高分到低分按本岗位计划雇用人数1:1的比例确定参加体检人员，放弃体检或体检不合格的，空缺岗位不再进行递补。

　　体检在区招考办指定的县及县以上综合性医院，在规定时间内进行并出具体检结论，其他结论、鉴定一律不予认可。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《公务员录用体检操作手册(试行)》、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册〉(试行)的通知》(人社部发〔2010〕19号)及《关于印发公务员录用体检特殊标准(试行)的通知》(人社部发〔2010〕82号)的有关规定执行，费用由体检人员自理，体检时间由招考办另行通知。

　　八、考察

　　体检合格人员，确定为考察对象。放弃考察或考察不合格的，空缺岗位不再进行递补。

　　考察工作由招考办统一部署。考察内容主要包括报考者政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等方面的情况。考察时还须进一步核实报考者是否符合规定的报考资格条件。成立考察组，考察组由两名以上人员组成。考察组在考察过程中应当广泛听取意见，做到全面、客观、公正，并据实写出考察材料。

　　在考察中发现下列情况之一者，视为考察不合格，取消拟雇用资格：

　　1、在读的非应届大中专毕业生;

　　2、曾因犯罪受过刑事处罚的人员，受过劳动教养的人员;

　　3、曾被开除公职的人员;

　　4、曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分或近三年在机关、事业单位年度考核中曾被确定为不称职的人员;

　　5、违反国家计划生育政策的人员;

　　6、有法律、法规规定不得雇用的其他情形;

　　7、经开发区雇员管理中心2014年面向社会公开招考雇员领导小组研究确定不能雇用的其他情况。

　　九、公示及雇用审批

　　1、经开发区雇员管理中心2014年面向社会公开招考雇员领导小组审核合格的人员，确定为拟雇用人员，拟雇用人员名单由开发区雇员管理中心在安顺市人民政府网、安顺经济技术开发区网进行为期七天的公示，接受社会监督。

　　2、公示期满，对没有问题或者反映问题不影响雇用的，由雇员管理中心按照《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》与雇员签订《安顺经济技术开发区雇员管理中心雇用合同》。对有严重问题并查有实据的，不予雇用;对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓雇用，待查实并做出结论后再决定是否雇用。

　　雇用人员实行六个月试用期，试用期满考核不合格的，解除雇用关系。试用期间雇员工资约2800元/月，雇员受雇期间的待遇略高于开发区机关、事业单位同职级人员工资标准。

　　十、纪律监督

　　在规定时间内，未按有关通知、规定参加笔试、面试、体检、政审的报考者，均视为自动放弃。招考实行自律制度，即报考者要对自己所提交的信息资料的真实情况负责，凡发现弄虚作假和违反考试雇用纪律的，一律取消雇用资格。

　　雇用工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则进行，严肃招考纪律，主动接受社会和人民群众的监督。

　　招考咨询电话：0853—3416706

　　举报监督电话：0853—3416226

　　十一、本次面向社会公开招考雇员考试不指定考试用书、不委托任何个人或机构举办任何培训班。

　　十二、在招考过程中，发布的各项招考信息将在安顺市人民政府网、安顺经济技术开发区网进行公布，请考生及时关注。对发生因考生联系电话变更、关机、停机、呼叫转移或不接电话等造成招考单位或招考办联系不上考生的情形，引起的后果由考生自负。

　　十三、本方案由招考办负责解释。未尽事宜，由开发区雇员管理中心2014年面向社会公开招考雇员领导小组研究确定。

　　安顺经济技术开发区雇员管理中心2014年面向社会公开招考雇员岗位一览表

　　2014年安顺经济技术开发区雇员管理中心面向社会公开招考雇员报名表

　　安顺经济技术开发区雇员管理中心

　　2014年10月8日