2014年福建三明学院招聘第四批工作人员10月21日开始报名

　　(三)资格初审

　　1.根据工作需要，对应聘者的专业知识和教育背景进行资格初审，确定参加面试对象名单，于面试前一周电话通知本人(在规定报名时间内报名的考生为有效报名，通知面试;在此时间以外报名的为无效报名，将不通知面试)。

　　2.面试报到时须提供身份证原件及复印件，本科和研究生学历学位证书原件及复印件。留学回国人员在报名时需提供国外学历认证。

　　3. 面试报到时提供一寸正面免冠彩色近照两张(用于填写《三明学院公开招聘工作人员报名登记表》)。

　　(四)面试

　　1.时间地点：2014年11月6日起通知(详见我校公布具体面试方案，三明学院人事处网站http://218.5.241.3:8036/)。

　　2.内容：与岗位相关的专业能力测试，占100%。

　　3.成绩公布：按面试成绩总分从高到低排列，于面试第二天上午在三明学院人事处网站公布。

　　(五)体检

　　1.由学校统一安排，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)执行。

　　2.根据考试总成绩由高分到低分按招考计划1：1的比例等额确定参加体检的人选，不按时参加体检或自愿放弃体检者，视为自动放弃，按总成绩依次递补。体检不合格者，不予聘用。

　　3.体检费用自理。

　　(六)考核

　　1.由校人事处对通过面试、体检的应聘者进行资格复审和考核。考核采取查阅档案、谈话等方式进行，考核内容主要是考察应聘者的政治思想、道德品质、遵纪守法、廉洁自律、能力素质、工作态度等，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确，以及是否需要回避等方面的情况。

　　2.考核不符合要求的不能聘用，空缺的招聘名额，从招聘该岗位的人员中按综合总分从高分到低分依次递补。

　　(七)公示

　　按照规定的程序和标准，根据考核结果确定拟聘用人员。拟聘用人员名单确定后，将在三明学院网站、三明市公务员局网站上进行为期7天的公示。

　　(八)聘用

　　经考试、体检、考核均合格，且公示期满无异议的应聘人员，将予以办理聘用手续。

　　四、服务期限

　　享受福建省引进人才待遇的，服务期为8年，其他的为5年(详见《三明学院教师服务期限及违约责任暂行规定》，正式入编前须签订《入编协议书》)。

　　五、工资待遇

　　按三明市和我校有关规定执行。

　　六、其他未尽事宜请咨询0598-8397457，联系人：刘老师、黄老师。

　　2014年三明学院公开招聘工作人员岗位信息表(第四批)

　　三明学院

　　2014年10月21日