2015年国考涉淄职位最高面试分数线132.9分

　　晨报淄博1月12日讯 近日，2015年国考公布公共科目笔试成绩。记者梳理最低面试分数线发现，在29个涉淄职位中，面试分数线最高的为132.9分，报名阶段竞争最激烈的高青县国税科员(三)一职，最低面试分数位居第二位。

　　根据今年划定的分数线，报考省级直属机构综合管理类职位的合格分数线为总分不低于105分，且行政职业能力测验不低于60分。在公布的面试名单中，记者梳理29个涉淄职位(含参公单位)发现，除中国银行业监督管理委员会山东监管局职位(分数计算方法不同)外，最低面试分数线全部高于105分。其中，水利部黄河水利委员会山东黄河河务局淄博黄河河务局人事劳动科人事管理一职最低面试分数线最高，为132.9分。面试分数线最低的职位为山东省国家税务局沂源县国家税务局科员(三)一职，为105.1分。而该职位在2015年国考报名中竞争比例也较低，为13:1。

　　从竞争热度与最低面试分数线划定来看，多遵循“水涨船高”的规律，但也有部分职位出人意料。记者梳理发现，部分在报名阶段竞争力一般的职位，最低分数线都冲进涉淄职位的前几位。例如，竞争最激烈的职位高青县国税局科员(三)，竞争比例高达260:1，最低面试分数为128.1，在所有涉淄职位中排名第二位;淄博市气象局业务科技科业务管理科员岗位的竞争比例最低，报名阶段竞争比例为6:1，最低面试分数线也相对较低，为110.2分，基本成“正比”趋势。但也有部分职位报名时竞争比例较低但分数线非常高。如水利部黄河水利委员会山东黄河河务局淄博黄河河务局人事劳动科人事管理一职，最低面试分数排名第一，为132.9分，而该职位在报名过程中竞争比例并不高，竞争比例仅为35:1。此次分数最“强劲”的三大涉淄职位分别为水利部黄河水利委员会山东黄河河务局淄博黄河河务局人事劳动科人事管理、山东省国家税务局高青县国税科员(三)、水利部黄河水利委员会淄博黄河河务局高青黄河河务局人事劳动科人事管理。

　　记者了解到，1月12日8:00至1月14日18:00期间，报考人员通过报名时的用户名和密码进入调剂网页(http://bm.scs.gov.cn/tj2015)，填报申请调剂的相关信息。在递交调剂申请时间结束之前，报考人员可以改变申请调剂的职位。