公务员最新消息：公务员过完年上班需“收心”

　　快乐的日子总是过得太快。来不及细细体味，2015年的春节假期已经在喜庆的气氛中渐渐远去。今天，纵情过年的人们又迎来了龙年上班的第一天，许多单位、部门都在开会强调“收假、收人、收心”。

　　其中的道理很简单。放假期间各行各业的人们利用节日走亲访友、旅游休闲，放松心情，调节身心，这些都是无可非议的;“收假”后大家相互传递消息，适当交流一下过节的感受也未尝不可，但节过完了，就该尽快“收假”、“收人”、“收心”进入正常的工作状态，以饱满的热情、充沛的精力，做好当前各项工作。

　　常言说：“一年之计在于春”。春天是充满生机与希望的时节，是播种希望的季节。未见春华，哪得秋实?抓好新年度工作，必须要有好的开局，倘若“收假”不“收人”、不“收心”，仍处在“过年状态”，工作迟迟不能恢复正常状态，或是人到岗心仍在放假，迟到早退，来去匆匆;或是上班期间坐立不安，四处打电话问候，对于正常的工作能推则推，能拖则拖;或是仍沉浸在节日气氛中，继续忙着吃喝玩乐，直至持续到元宵之后才能慢慢消失……晃晃荡荡个把月就过去了。如此，又怎么能抓好工作落实?

　　因此，年味虽然未尽，“收假”就要“收人”“收心”，赶快从“过年状态”中走出来，把思想状态调整好、把纪律执行好、把制度落实好，尽快步入正规，真正把过节的兴奋感和松弛感转化为工作的热情，拿出“龙腾虎跃”的劲头，以只争朝夕的精神状态投入到工作之中，走稳步、迈大步、早一步、高半步。