2016国考120余万人过审 最热岗近“三千选一”

　　本次招录，这一岗位的专业要求相对宽泛，包括教育学和经济管理，学历要求“仅限本科”。此外，这一岗位还不限政治面貌与基层工作经历，5:1的面试比例，相对其他岗位4:1或3:1的规定，通过笔试的考生位也相对容易进面试环节。

　　根据统计，本次国考报名中，职位竞争比在1000:1以上的岗位有15个，竞争程度排名前三的岗位分别来自人社部、广东出入境检验检疫局、内蒙古自治区地震局，三者的竞争比均超过2000:1.

　　观察近年来国考报名的热门岗位，2013年度国考报名的最热岗位接近“万里挑一”，2013年度国考报名最热岗位接近“七千选一”，2015年度国考最热岗位的竞争比为2625:1，可见，近年来，国考热门岗位的竞争程度已呈下降趋势。

　　近年来，国考报名的热门岗位多集中在国税、海关等领域，但是最热门岗位的出现有一定的“随机性”，最近几年最热岗位的竞争程度的下降，也从侧面反映出考生报名心态日趋谨慎与理性。

　　百余岗位始终无人问津 国考会“降温”?

　　虽然，每逢国考，岗位竞争程度都会成为舆论热点话题，但是，近年来的国考招录中，总有一部分岗位在报名中遭“冷遇”。

　　截至本次国考报名截止前一个小时，仍有169个职位无人过审，这些岗位主要分布在各省份国税部门、国家统计局的各省份调查总队、各省份海事局等。

　　针对本次国考报名的“零报考”职位，魏华刚分析，与往年相比，今年上百个职位的无人报名情况亦属正常。

　　“这些岗位有一部分是因为招考要求较高，条件限制较多，但是‘零报考’岗位多数还是分布在工作条件较艰苦的边远地区或者基层部门。”魏华刚说，近年来，针对边远地区与基层岗位，国家在公务员招考中都有政策倾斜，报考条件在渐渐放宽，“零报考”职位规模也在逐步下降。

　　近年来，“国考热”话题持续成为舆论热点。此前有媒体梳理，从1994年的4400人报名，到2013年的152万人报名，国考报名规模在20年间涨了300多倍。去年10月，2015年度国考报名最终有140.9万人通过报名审核，无论是报名人数，还是招考的平均竞争比，都创下五年来最低，持续20余年的“国考热”是否在“降温”也在舆论中引发讨论。

　　针对今年的报名情况，魏华刚分析，“就目前的过审情况来看，今年总体报名人数可能会与去年持平，但是，由于今年招考人数大幅增加，本次国考的平均竞争比将会下降。”

　　魏华刚认为，近两年来，一方面国家公务员的招录规模呈扩招趋势，另一方面国考考生的报名心态在趋于理性，可以预判，未来几年，国考报名规模或难再有大幅增长或缩水的现象，国考将趋于“恒温”状态。

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