广西人事考试网：广西电子高级技工学校2016招聘教师

　　(五)考核

　　根据综合成绩(综合成绩=笔试成绩×20%+面试成绩×80%)从高分到低分，以招聘岗位1：1的比例确定考核人选(综合成绩须达60分及以上， 若有考核不合格的，则按岗位排名依次递补)，并在我校网站公布。考生综合成绩都达不到60分及以上的，取消该岗位的招聘。

　　综合考核主要考察考生的思想政治表现、道德品质以及与应聘岗位相关的业务能力、工作实绩、岗位匹配度等情况，同时要对考生资格条件进行复查。

　　考核结束后，根据考试、考核结果，经学校领导班子集体讨论研究，确定拟聘人员，并组织拟聘人员体检。

　　(六)体检

　　由学校统一组织拟聘人员到指定的三甲以上医院进行体检，体检项目及标准参照公务员录用体检标准执行，体检费用由考生自理。若某岗位出现体检不合格者，按以上规定条件从高分到低分确定递补人员，并组织考核和体检。

　　(七)公示和聘用

　　拟聘用人员经体检合格后，在广西人事考试网、广西工信委网和广西电子高级技工学校网进行公开招聘结果公示，公示期为7个工作日。公示内容包括招聘岗位名称、招聘岗位情况以及拟聘人员基本情况。公示期满无异议的，或者反映的问题不影响聘用的，经学校领导集体班子研究同意，依次报广西工信委审核，自治区人社厅核准，自治区编办办理编制使用审批手续后，再办理聘用、工资等相关手续。新聘用人员试用期按国家有关规定执行，聘用后的管理按照国家以及自治区相关规定执行。

　　五、纪律监督

　　本次公开招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则，采取考试与考核相结合的办法进行，实行公开招考条件、公开考试程序、公开考试结果“三公开”制度，接受监察部门和社会各界监督。

　　六、网址及联系方式

　　广西工信委网址：http://www.gxgxw.gov.cn

　　学校网址：http://www.gxdzjgxx.com

　　咨询电话：0771-4830944

　　附件：

1.广西电子高级技工学校2016年公开招聘信息表

2.广西电子高级技工学校公开招聘报名表

　　广西电子高级技工学校

　　2016年5月31日