山西机关事业单位养老保险制度改革出新规

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　　省级劳模给予一次性退休补贴

　　对于机关事业单位养老保险制度改革前获得省部级以上劳模、有重大贡献的高级专家退休时仍然保持其荣誉的工作人员，退休时不再提高基本退休费计发比例，改为给予一次性退休补贴。

　　发放范围2014年9月30日前已获省部级以上劳模、有重大贡献的高级专家荣誉称号等符合原提高基本退休费计发比例条件、2014年10月1日后退休的机关事业单位工作人员。

　　计发办法一次性退休补贴标准=本人退休时职务(岗位、技术等级)、级别(薪级、岗位)对应2014年9月的基本工资标准×提高的计发比例×180。其中，在确定提高的计发比例时，仍执行老办法对提高后不超过本人基本工资100%的规定。

　　同时符合多个相同类别原提高退休费计发比例条件的工作人员，按其中最高的一个计发比例计算一次性退休补贴;同时符合多个不同类别原提高退休费计发比例条件的工作人员，可以合并计算一次性退休补贴,但提高后比例不超过本人基本工资的100%。符合原有加发退休费情况的其他人员，可按上述办法处理。

　　资金渠道发放一次性退休补贴所需资金从原渠道列支，由工作人员退休时所在单位负责发放。

　　审核程序符合领取一次性退休补贴人员，省管干部报省委组织部审核;省直、中央驻晋单位的工作人员报省人力资源和社会保障厅审核(中央驻晋单位由主管部门管理的干部，由其主管部门审核后申报);各市、县所属单位的工作人员由各市人力资源和社会保障局审核。

　　其他事项本通知自2014年10月1日起执行。2014年10月1日至本通知印发之日期间退休的人员，如按原规定享受了提高基本退休费计发比例待遇的，要清理后改按本通知规定发放一次性退休补贴。

　　一次性退休补贴发放人员范围及计发比例

　　原提高基本退休计发比例15%的对象

　　1.获得两次和两次以上中共中央、国务院授予的劳动英雄、劳动模范称号。

　　2.获得一次中共中央、国务院授予的劳动英雄、劳动模范称号并获得一次以上省、市、自治区、国务院各部授予的劳动英雄、劳动模范称号。

　　3.获得中央军委授予的战斗英雄称号的复员、转业军人。荣立一等功、特等功或相当奖励的复员、转业军人。

　　4.获得一项国家自然科学奖、发明奖、科学技术进步奖、星火计划奖、农村技术承包奖的特等、一等、二等奖。

　　5.获得两项以上省(部)科学技术进步奖、星火计划奖、农村技术承包奖的特等、一等、二等奖。

　　6.国家科委、人事部批准的“有突出贡献的中青年科学技术管理专家”。

　　7.获得两项以上省社会科学研究优秀成果奖的特等奖;获得两项以上省地方志优秀成果奖的特等奖。