内蒙古自治区国际蒙医医院2016招聘简章

　　(四)应聘者参加资格复审时，须携带《报名登记表》、《资格复审通知书》(各一式二份)、身份证(或护照)、户口簿(户口簿首页、户主页和本人页复印件)或户口所在公安派出所出具的户籍证明原件及复印件、毕业证和学位证书原件及复印件(2016年应届毕业生未取得毕业证之前持加盖院<系>和学校教务处<研究生院、处>公章的证明原件及复印件)、教育部学历证书电子注册备案表或中国高等教育学历认证报告(从中国高等教育学生信息网http://www.chsi.com.cn下载打印)以及应聘岗位要求的其他有关证件和证明原件及复印件。

　　户口在区外的内蒙古生源全日制普通高校毕业生，还须提供本人原内蒙古户籍注销页(或复印件)或原内蒙古户籍所在地公安派出所出具的户籍证明原件及复印件。

　　应聘“项目人员”岗位的人员，属于高校毕业生服务基层项目人员的，须提供服务项目证书原件和复印件以及服务项目县级以上主管部门出具的服务期满、考核合格的证明原件及复印件;属于大学生退役士兵的，须提供士兵退役证原件和复印件。

　　(五)在参加资格复审时，符合报考条件的应聘者属于机关或事业单位正式工作人员的，须向医院提交本人所在单位同意应聘的证明;属于企业职工并签有劳动合同的，须向医院提交本人所在企业同意应聘的证明。

　　(六)医院在面试前5天，在报名网站上发布面试公告，公布面试的时间、地点、需要携带的证件以及有关要求等。

　　八、面试及总成绩计算

　　(一)面试由内蒙古国际蒙医医院组织实施。面试时间、地点以及有关要求等由医院在报名网站上公布或在面试通知书上注明。面试满分为100分，成绩当场公布。

　　应聘“蒙古语授课”定向岗位的人员面试必须用蒙古语作答。

　　应聘“蒙汉兼通”定向岗位的人员笔试选用蒙古文试卷者，面试必须用汉语作答;笔试选用汉文试卷者，面试必须用蒙古语作答。

　　应聘其他岗位的人员，面试可用蒙古语作答(须在资格复审时向工作人员说明并在面试通知书上注明)，也可用汉语作答，但只能使用一种语言，不能混用。对不按要求作答的，按零分处理。

　　(二)对于实际到场参加面试人数等于或少于该岗位实际招聘计划数的岗位，该岗位应聘者面试成绩须达到本人面试所在考场(同试题、同考官组)所有面试人员平均成绩(不能计算平均成绩的，须达到医院事先设定的面试合格分数线60分)，方可进入下一环节。

　　(三)应聘者考试总成绩计算公式为：

　　考试总成绩计算公式为：

　　考试总成绩=笔试成绩(《专业知识》或《综合基础知识》成绩)×50%+面试成绩×50%

　　蒙古族、达斡尔族、鄂伦春族、鄂温克族应聘者考试总成绩=笔试成绩(《专业知识》或《综合基础知识》成绩+2.5分)×50%+面试成绩×50%

　　应聘者面试成绩和考试总成绩，经主管机关审核备案后，在报名网站上公布。

　　九、体检与考察

　　(一)按照每个岗位应聘者考试总成绩由高到低的顺序和该岗位实际招聘计划数，等额确定进入体检和考察范围的人选。同一岗位进入体检考察范围人员最后一名考试总成绩出现并列的，以笔试成绩高低排序，笔试成绩也相同的，应组织加试(加试形式由医院根据实际确定)，等额确定进入体检和考察范围的人选。

　　(二)体检。体检由医院组织，在主管机关指定的医疗机构进行。体检参照公务员录用体检有关规定进行。

　　应聘者体检不合格、在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况的，取消聘用资格。

　　(三)考察。考察工作由医院按照有关规定和要求组织实施。应聘者考察不合格的，取消聘用资格。