2017-04-19 15:25:18 来源:北京市人力资源和社会保障局网发表评论
五、考试安排
(一)岗位技能测试安排
1、岗位技能测试内容将按照招聘岗位的技能要求,采取分模块现场实际操作的方式进行,满分为100分。
本次考试不指定辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
2、测试时间及地点
考试时间:2017年5月10日(周三) 9:00-11:00
考试地点:见《准考证》
3、测试成绩查询
应聘人员可于2017年5月24日之后登录首都师范大学附属育新学校网站查询测试成绩。测试成绩合格分数线为60分。
4、资格复审
对于岗位技能测试成绩合格的考生,学校在2017年5月26日将通过电话和手机短信方式通知其到校参加面试和资格复审的具体时间和地点。如有资格复审不合格者或自动放弃者,根据该职位公共科目笔试成绩排名顺序依次递补入围面试。现场复审所需材料包括:
(1) 《应聘人员报名表》、成绩通知单;
(2) 本人户口本(或户口卡)和身份证;
(3) 国家承认的学历证书、学位证书;
(4) 招聘岗位所需资格条件要求的有关证明材料(如相关等级、资格、资质证书等)。
上述材料均需原件和复印件各一份。
(二) 面试
1、按照岗位技能测试成绩合格人员从高分到低分的顺序,原则上按照1:5的比例确定面试人员,面试人员达不到1:5比例的,可按实际入围面试人员进行面试。
2、面试名单请登录首都师范大学附属育新学校网站查询。面试将全程录像录音。面试成绩合格分数线为60分。
六、体检
面试结束后,在面试成绩合格人员中,根据考生综合成绩排名顺序(成绩排名计算方法为:岗位技能测试成绩占50%,面试成绩占50%。)确定参加体检人选。
七、公示拟聘用人员名单
按照规定的程序和标准,根据考试成绩、体检结果和考察情况确定拟聘用人员。拟聘用人员情况将在首都师范大学附属育新学校网站公示7个工作日。公示一经开始,如再出现招聘岗位人选空缺情况,不再顺延。公示无异议的按有关规定办理调入手续。
八、其他规定
(一)学校将通过电话和手机短信方式通知初审通过的人员参加考试,初审未通过的不另行通知,并妥当处置个人所提交的相关应聘材料。
(二)应聘人员须提供完整、真实、有效的个人信息及证书、证件等相关材料。凡提供虚假信息、伪造相关材料者,一经核实,立即取消应聘资格,已办理聘用手续的退回原单位,本人承担相应的法律责任。
(三)聘用人员岗位等级:拟聘用的电教技术员拟聘在专技十二级及以上。具有专业技术职务的拟聘人员须经专业技术职务聘任委员会认定,并聘用到相应岗位等级。
(四)咨询电话:82901364、82951952
本公告的最终解释权归首都师范大学附属育新学校所有。
首都师范大学附属育新学校
2017年4月17日
本文关键字: 首都师范大学附属育新学校 北京事业单位
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