2017北京朝阳区卫计委所属事业单位招聘公告(第二批)

　　(四)笔试

　　1、心理测试与综合能力测试

　　所有报考者均须参加心理测试与综合能力测试。心理测试不计入笔试成绩，只作为聘用参考。考试时间：6月10日上午。

　　综合能力测试内容参照《北京市事业单位公开招聘工作人员公共基本能力笔试大纲(试行)》(可登陆北京市人力资源和社会保障局网站人事考试频道知识园地栏目下载)。

　　2、社区专业笔试

　　报考社区卫生服务机构者还须参加社区专业笔试。考试时间：6月10日下午。

　　心理测试、综合能力测试、社区专业笔试考试具体时间、地点及考试注意事项详见准考证。

　　(五)划定合格线和入围人选

　　根据考试整体情况划定笔试合格线，成绩通过者，各招聘岗位分数按从高到低顺序的前5名进入面试，通过合格线人数达不到规定比例的岗位，各招聘单位也要按实际合格人数组织面试。

　　(六)成绩查询

　　报考者可登录朝阳区卫生和计划生育委员会网站查询笔试成绩及合格线，具体时间另行通知。

　　(七)面试

　　报考社区卫生服务机构笔试合格者，须参加卫生人才分中心统一组织的面试。报考其他单位笔试合格者，须参加招聘单位组织的专业考试和(或)面试。考试内容、形式、时间、地点、评分标准以及考试结果由招聘单位通知报考者。

　　(八)确定拟聘用人员名单

　　招聘单位根据有关要求确定各招聘岗位拟聘用人员名单。

　　(九)体检

　　组织拟聘用人员在指定医疗卫生机构进行体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，时间另行通知，体检费用由报考者自理。对体检结果有疑问者，应聘人员可申请复查，并到指定医疗机构进行复检，体检结果以复检结论为准。

　　(十)考察

　　对体检合格者进行考察，查阅人事档案。

　　(十一)公示

　　对考察合格人选进行公示。公示期间有异议的，按照有关规定处理。

　　(十二)办理聘用手续

　　根据《关于朝阳区社区卫生服务机构新进人员人事管理有关问题的意见》(朝卫人字[2007]40号)规定，社区卫生服务机构新进人员的人事档案、社会保险和住房公积金等由人才服务机构统一实行人事代理。

　　四、注意事项

　　(一)报考者只能报考一个岗位。

　　(二)报考者须完整提供真实、有效的个人信息以及证书、证件等相关材料。凡提供虚假信息、伪造相关材料者，一经发现，立即取消报考资格，已办理聘用手续者即时通报并退回原单位，三年内不得参加朝阳区卫生系统事业单位的相关考试，并承担相应的法律责任。

　　(三)本次报名不收取任何费用。

　　(四)出现下列情况之一的，直接取消聘用资格：

　　1、体检、考察不符合要求的;

　　2、拟聘用人选公示结果影响聘用的;

　　3、拟聘用人选放弃聘用的;

　　4、未在规定时限内报到的;

　　5、2017年应届毕业生不能按时毕业的;

　　6、提供虚假材料的;

　　7、进京审批手续不合格的;

　　8、导致拟聘岗位空缺的其他情形。

　　朝阳区卫生和计划生育委员会

　　2017年5月15日

附件：北京市朝阳区卫计委2017年第二批所属事业单位公开招聘工作人员岗位信息目录.xls