2017年下半年四川雅安市考录人民警察公告

　　(二)心理素质测试

　　所有考生均进行心理素质测试。心理素质测试于2017年9月23日(具体时间详见准考证)采取笔试方式进行，测试结果与笔试成绩同时公布。心理素质测试未达合格标准的，不进入下一考录程序。

　　(三)资格复审

　　资格复审工作由雅安市人力资源和社会保障局组织，雅安市公安局、雅安市林业局负责具体审核。2017年12月5日前，根据考生的笔试折合总成绩，按照职位录用名额的3倍，从高分到低分依次确定进入面试资格复审的人员名单(笔试有缺考科目者不得进入资格复审)。最后一名笔试折合总成绩相同的，可一并进入面试资格复审。进入面试人数达不到录用名额3倍的职位，该职位符合条件的笔试人员可全部进入资格复审。资格复审具体时间及进入资格复审人员名单见雅安人事考试网公告。

　　考生在接到资格复审通知后，应携带《2017年四川省公开考试录用公务员报考信息表》一份(贴上照片)、第二代居民身份证、毕业证、学位证(明确学位要求的职位)和招录单位要求的其它证书、手续的原件及复印件等，在规定时间内到指定的地点进行资格复审。其中，特殊报考对象须具备以下手续：

　　1.新就业的国有企业和事业单位正式在职人员，资格复审时试用期(见习期)未满的，须出具所在单位和县(区)组织人社部门同意报考的手续。

　　2.港澳学习、国外留学归来人员报考的，要出具学历认证材料和我国驻外使领馆的有关证明材料。学历认证可在四川省人力资源和社会保障厅留学人员服务中心办理(递交材料地点：成都市草市街2号5楼四川省人民政府政务服务中心四川省人社厅窗口，咨询电话：028-86920616)。报考人员可登录中国留学网(http://www.cscse.edu.cn)中“学历学位认证专栏”查询认证的有关要求和程序。

　　3.国家有其他特殊规定的，从其特殊规定。

　　资格复审合格者，按川价费〔2003〕237号文件规定缴纳面试考务费80元，发给面试通知书和体能测评通知书。不合格者取消面试资格。资格复审不合格或自动放弃出现的缺额，在报考同一职位的考生中按笔试折合总成绩从高分到低分依次递补一次。

　　(四)面试

　　经资格复审合格的人员，凭本人身份证、面试通知书和有关证明材料参加面试，面试时间暂定为2017年12月8日至11日，面试具体事项在雅安人事考试网另行通知。

　　(五)体能测评

　　所有参加面试人员均参加体能测评。体能测评由雅安市人力资源和社会保障局、雅安市公安局、雅安市林业局按照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)》(人社部发〔2011〕48号)和国家公务员局《关于明确公安机关人民警察体能测评次数的函》(国公局函〔2012〕1号)规定，在面试后3日内组织实施。体能测评具体事项在雅安人事考试网另行通知。参加体能测评的考生年龄按体能测评的当日计算。体能测评不合格的考生，不予进入下一步考录环节。

　　五、体检、考察及公示

　　(一)体检

　　面试和体能测评结束后，根据招录职位及名额，按考试总成绩从高分到低分(考试总成绩相同的，以笔试折合总成绩高低确定名次;笔试折合总成绩相同的，先后以《行政职业能力测验》《申论》《专业科目》成绩高低的顺序确定名次，如所有成绩均完全相同，则采取加试面试的办法确定名次)，等额确定进入体检的人选。

　　实际参加面试人数未达到录用名额3倍比例的职位，进入体检的人员，其考试总成绩不得低于本市本次招警达到3倍比例的职位拟进入体检人员(不含递补体检人员)的最低考试总成绩。本市无法比较时，则以相邻市(州)达到比例职位的最低总成绩进行比较。体检工作由雅安市人力资源和社会保障局、雅安市公安局、雅安市林业局按照《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)组织实施。体检在公务员主管部门确定的公务员录用体检医疗机构进行，体检的项目和标准按照《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行。《公务员录用体检特殊标准(试行)》未作规定的项目，按照最新修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。

　　招录单位或考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起7日内提出复检要求。复检只进行一次，只复查对体检结论有影响的项目。体检结论以复检结果为准。《公务员录用体检特殊标准(试行)》中的所有体检项目均不进行复检。

　　体检不合格或体检期间自动放弃出现缺额，经雅安市人力资源和社会保障局、雅安市公安局、雅安市林业局核准，可以在报考同一职位通过面试且体能测评合格人员中按考试总成绩从高分到低分依次递补一次。