2014云南陆良县文化体育广播电视局招聘播音主持面试公告

　　为做好陆良县文化体育广播电视局2014年公开招聘播音主持人员面试工作，根据中共曲靖市委组织部、曲靖市人力资源和社会保障局《关于印发〈曲靖市事业单位公开招聘人员试行办法〉的通知》(曲人社〔2011〕55号)、《关于印发〈曲靖市事业单位公开招聘工作人员面试指导性意见〉的通知》(曲人社〔2013〕56号)规定，结合陆良县文化体育广播电视局广播电视台公开招聘播音员公告，现将面试有关事宜公告如下：

　　一、面试工作原则

　　坚持德才兼备的用人标准;坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

　　二、面试组织机构

　　本次面试工作由陆良县文化体育广播电视局负责组织实施。为确保面试工作顺利进行，成立面试工作领导小组，领导小组下设办公室，负责面试的组织实施工作。

　　三、面试人员的确定

　　(一)根据笔试成绩(含政策性加分，以下同)，从高分到低分的顺序严格按照招聘岗位计划数与报考人数1?2的比例经资格复查合格的确定为面试人选。笔试成绩并列的人员一并进入。凡笔试科目有缺考的人员笔试成绩视为无效成绩，不得进入下一环节。

　　(二)陆良县文化体育广播电视局将进入面试人员名单在规定网站进行公示。

　　(三)进入面试的人员，若自愿放弃面试资格，必须在面试开始前3天向陆良县文化体育广播电视局提交本人署名的《曲靖市2014年事业单位公开招聘工作人员自愿放弃面试资格申请表》，既不按规定提交《曲靖市2014年事业单位公开招聘工作人员自愿放弃面试资格申请表》又不按规定时间参加面试的，视为自动放弃面试资格，并按违反考录纪律人员处理，五年内禁止参加曲靖市行政区域内的招聘考试。由于自愿(自动)放弃面试资格造成面试人员空缺的岗位，按笔试成绩从高分到低分顺序依次等额递补，只递补一次。若无递补人员或递补人员资格复审不合格，需等额面试的须报经曲靖市事业单位公开招聘工作主管机关批准后方可进行;同一招聘岗位计划招聘人数在2人及以上的，计划招聘人数与进入面试人员达不到1：2比例时，须缩减招聘计划数以达到1：2的面试比例，缩减后仍达不到比例的，报经曲靖市事业单位公开招聘工作主管机关批准后按实有人员进行面试。递补人员由陆良县文化体育广播电视局在规定网站上进行公示，并向曲靖市事业单位公开招聘工作主管机关报送放弃和递补情况说明。

　　四、面试方式及内容

　　(一)面试方式：面试采用问答及上镜播音、节目主持的方式进行。每一位应聘者面试所需时间控制在25分钟内。

　　(二)面试内容：面试内容分综合素质测试和专业能力测试两部分。面试成绩总分为100分。

　　五、面试考官的组成

　　面试考官由陆良县文化体育广播电视局邀请具有播音主持中职及以上专业技术职务或从事组织(人事)工作三年以上经验的领导及工作人员组成7人面试小组，设主考官1名。

　　六、面试时间、地点

　　面试时间：2014年10月17日上午8：30

　　面试地点：陆良县文化体育广播电视局办公楼三楼。

　　面试人员可通过规定网站查询有关面试事项的公告。

　　七、面试的实施

　　(一)面试设面试考场、候考室、侯分室。

　　(二)面试考场设考官席、考生席、计时席、计分席及监督席，实行封闭管理。

　　(三)面试前对面试考官进行面试方式、程序、方法、评分标准、面试纪律和注意事项等内容的培训。

　　(四)面试工作人员包括计时员、计分员、监督员、引领员、音像录制员及管理员等。