2015-10-09 15:40:44 来源:汕头市潮南区教育局发表评论
(四)发放准考证。通过资格初审人员名单于报名结束后5个工作日内在网上公布,报考人员应于2015年11月11日至12日(上午9:00—12:00,下午2:30—5:00),由本人持有效身份证原件到报名点领取笔试准考证。代领准考证须提供报考者及代领人身份证原件。逾期未领取准考证者视为自动放弃考试。
(五)考试包括笔试和面试。考试工作规范按照《关于转发广东省事业单位公开招聘人员笔试和面试工作规范的通知》(汕人社〔2013〕84号)执行。
笔试为闭卷形式,面试为结构化面试。笔试满分100分,面试满分100分。按笔试成绩占60%、面试成绩占40%的比例合成考试总成绩,即考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。笔试成绩合格分数线为60分,面试成绩合格分数线为60分。
1.笔试。
(1)试卷命题分为A、B卷:A卷为高(完)中学校、初级中学、区职教中心、区综合性实践基地岗位;B卷为农村小学、各公立中心幼儿园、区特殊教育学校教师岗位。笔试不指定考试参考用书。
(2)笔试主要内容包括:①教育学和教育心理学。主要测试应试者从事教育教学工作的有关知识和能力。②教育法和教师法。主要测试应试者对法律规定的教育基本制度、学校及其他教育机构和受教育者的权利、义务等以及对法律规定教师的权利、义务和有关教师管理等内容的理解和掌握程度。
(3)笔试时间初定于11月15日9:00—11:00,笔试地点:汕头市六都中学(具体以准考证为准)。
2.确定面试对象。
(1)面试人数:面试对象按招考学科组拟招聘人数分段计算,具体计算函数为:1、Y=2X(1≤X≤3);2、Y=1.5 X+1(3
(2)面试对象的确定:各岗位面试人数在笔试合格的考生中,按成绩高低顺序确定。末位成绩相同的,一并确定为入围人选。若笔试合格考生达不到规定比例的,按合格人数确定面试对象。面试人员名单将在笔试结束后15个工作日内在潮南人才网、潮南教育信息网公布。
3.面试工作严格按《广东省事业单位公开招聘人员面试工作规范(试行)》有关规定,统一时间进行。面试时间、地点另行公告。
4.面试结束后3个工作日内公布考试总成绩。考试总成绩按笔试成绩占60%、面试成绩占40%的比例合成,四舍五入保留小数点后3位。依照考试总成绩从高到低的顺序,按招聘学科(岗位)组拟招聘人数等额确定入围人员名单。末位总成绩相同的考生按笔试成绩高低顺序确定排名;如笔试成绩仍然相同的,则一并确定为入围对象。
5.入围对象选择岗位:按报考学科(岗位)组总成绩从高到低排序,由入围对象选报具体任教学校(具体时间另行安排)。同一学科(岗位)组因笔试和面试成绩相同造成总成绩相同的,一并确定为入围对象。出现入围对象人数多于岗位数的,按该学科(岗位)组内缺编最多的学校,增加岗位,由末位总成绩相同的考生协商选择。
五、体检
考试结束后,按考试总成绩由高到低的顺序,按岗位招聘人数从考试成绩合格考生中等额确定体检人员名单。如出现体检不合格或放弃体检的,不予递补体检人选。体检工作由区人社局、区教育局统一组织进行。
体检工作按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》、《关于调整广东省事业单位公开招聘教师岗位人员体检标准的通知》等规定执行。体检费用由应聘人员自理。
六、考察
对体检合格的考生,按规定组织进行考察。考察的方法按省委组织部、省人社厅《关于印发〈广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)〉的通知》(粤人社发〔2010〕382号)规定进行。考察主要内容包括政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法(含计划生育)、工作或学习表现等情况以及应聘资格条件的真实性。对体检、考察不合格者,不予聘用。
七、聘用人员管理及待遇
被聘用为高(完)中学校、初级中学、区职教中心、区综合性实践基地、农村小学、区特殊教育学校的教师,人员实行聘用制,岗位管理,使用教育事业单位编制,工资福利(公益一类)按国家、省及潮南区有关规定执行。
被聘用为两英镇、胪岗镇、陇田镇、成田镇4所公立中心幼儿园的教师,人员实行聘用制,岗位管理,使用教育事业单位编制,工资福利按公益二类、财政差额拨款,考核、工资晋升等按国家、省及潮南区有关规定执行。
新聘用人员必须在我区教育系统服务满5年。新聘用人员与工作单位约定的服务期,期间个人违约解除人事关系的,需承担违约责任。
八、信息公开
招聘公告、笔试成绩、体检对象、拟聘人选公示等事项按有关规定在潮南人才网(网址:www.cnqrc.com)、潮南教育信息网(网址:www.stcnedu.com)公开发布。
举报监督电话:区人社局纪检组 0754-89613822
区教育局监察室 0754-87794001
附件:
汕头市潮南区人力资源和社会保障局
汕头市潮南区教育局
2015年9月30日
原标题:汕头市潮南区2015年公开招聘教师公告
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