2015-10-27 11:11:15 来源:广东省人力资源和社会保障厅发表评论
(四)报名资格审查
2015年11月12日至11月18日,资格条件审查结果及相关事宜将在广东职业技术学院网站(http://www.gdptc.cn/)公告。
五、考试
行政教辅、辅导员岗位采取笔试加面试方式进行,专任教师岗位采取试讲加面试方式进行。本次考试不指定考试复习用书。
(一)笔试
时间定于2015年11月22日上午9时。
地点:另行通知,详见广东职业技术学院网站(http://www.gdptc.cn/)公告。
笔试内容:主要测试应聘人员的综合素质、行政能力及相应业务水平,不指定参考书。
笔试成绩按100分计算,成绩计算到小数点后1位。笔试成绩相同时,视为该岗位并列。笔试合格分数线为60分,笔试成绩低于60分者不能进入面试。
根据笔试成绩从高分到低分排序,每个招聘岗位按1:5比例确定入围人员进入面试。如果入围人数达不到1:5的,按照实际入围人数进入面试。
笔试成绩于笔试结束后10个工作日内在省人力资源和社会保障厅网和广东职业技术学院网站公布。
(二)试讲
试讲主要考核应聘人员的学术水平、科研能力、教学能力、教学技能与方法等。需要试讲考核的按照广东职业技术学院网站公告要求按时参与试讲考核。试讲需要准备PPT,时间限时25分钟,其中试讲不超过15分钟,问答不超过10分钟。试讲考核成绩按100分计算,成绩计算到小数点后1位。试讲时间、地点和内容等事项请留意广东职业技术学院网站公告。
根据试讲成绩从高分到低分排序,每个招聘岗位按1:3比例确定进入面试。如果入围人数达不到1:3的,按照实际入围人数进入面试。
试讲合格分数线为60分,试讲成绩低于60分者不能进入面试。
(三)面试
面试人员名单于笔试及试讲结束后10个工作日在广东省人力资源和社会保障厅网和广东职业技术学院网站公布。面试时间、地点、资格复审等事项另行通知,请留意广东职业技术学院网站公告,查询相关信息。
面试主要考察应试者综合分析、言语表达、求职动机以及胜任岗位工作所具备的专业基本知识和能力。面试成绩按100分计算,成绩计算到小数点后1位。面试成绩当场向考生公布。面试合格分数线为60分,成绩不合格者不予录用。
(四)考试总成绩计算
行政教辅、辅导员岗位的考试总成绩按下列公式计算:考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。
专任教师岗位的考试总成绩按下列公式计算:考试总成绩=试讲成绩×60%+面试成绩×40%。
六、体检
根据考试总成绩从高分到低分排序,每个招聘岗位按1:1比例确定体检人员。体检项目和标准按《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕382号)规定严格执行。
七、考察
体检合格者进入考察程序。考察工作严格按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕276号)有关要求组织实施。
八、公示和聘用
报考人员经考试、体检、考察后确定拟聘用人选。名单在广东省人力资源社会保障网和广东职业技术学院网站公示,公示时间为7个工作日。经公示无异议的,按照规定办理相关手续。
九、有关问题的说明
(一)网上邮件报名方式,接收报名信息计算到报名截止日的24:00为止。
(二)关于递补调剂的说明。
因面试人选出现空缺、体检不合格的、考察不合格、公示结果影响或者个人放弃聘用出现招聘岗位缺额的,在同岗位报考人员中按考试总成绩由高分到低分进行等额递补。
出现岗位空缺且无人员递补的情况下,可在考生自愿的前提下,在报考其它岗位符合条件的候选人中,根据考试总成绩高低择优调剂。
十、联系方式
咨询电话:0757-83106900(报名日期内 8:30-12:00,14:30-17:00)
监督投诉电话:0757-83876062
附件:
3.2015年广东职业技术学院公开招聘工作人员资格审查表.xls
广东职业技术学院
2015年10月23日
原标题:广东职业技术学院2015年公开招聘工作人员公告
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