2017年上海市公务员考试公告已发布

　　七、体检和考察

　　面试结束后，将按照综合成绩从高到低的顺序确定进入体检和考察的人选。

　　综合成绩的计算方法为：笔试总成绩占40%，面试成绩占60%(笔试总成绩和面试成绩均按百分制折算)。

　　个别职位拟录用人数与面试实际人数低于1:3比例的，招录单位可根据情况适当减招。

　　进入体检考察人员面试成绩不得低于60分。

　　八、公示

　　拟录用人员由招录单位按规定的程序和标准，从考试成绩、体检和考察合格的人员中择优确定，并将在上海市公务员局网站上公示。公示内容包括拟录用人员姓名、性别、准考证号、学历、所在工作单位(应届生填毕业院校)。同时公布举报电话，接受社会监督，公示期为5个工作日。

　　九、录用方式

　　经上海市公务员局网站上公示无异议的，及时办理公务员录用审批手续。新录用的公务员试用期为一年。试用期满合格的，予以任职;不合格的，取消录用。

　　十、组织第二轮职位招录

　　首轮招录工作结束后，根据招录单位职位的空缺情况和实际需求，于2017年5月在公务员招录笔试合格考生中组织第二轮职位招录。

　　十一、其他

　　招考咨询详见《上海市2017年度考试录用公务员政策、考务、网上报名技术问答》。

　　政策咨询电话：64378292

　　残疾人专项招录政策咨询电话：56386733

　　考务咨询电话：61969089

　　网上报名技术咨询电话：24022726

　　网上支付咨询电话：95534-6

　　监督电话：64333772

　　各招录单位负责接受报考者的具体职位咨询，电话与联系人详见《上海市2017年度考试录用公务员招录单位咨询电话一览表》。

　　特别提示：本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的假借公务员考试命题组、考试教材编委会、公务员主管部门授权等名义举办的有关公务员考试辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均与本次考试无关，敬请广大报考者提高警惕，切勿上当受骗。

　　2016年11月