2017年宁夏公务员考试职位表下载(招录1081人)

    宁夏公务员考试网：2017年宁夏公务员考试职位表发布，宁夏公务员考试报名时间确定，报考者于2017年3月24日8:00至3月31日18:00登录报名网站报名。报名网站为宁夏人事考试中心网。

　　2017年宁夏公务员考试统一考试录用公务员工作，面向社会公开考试录用担任主任科员以下及其他相当职务层次非领导职务的公务员(含参照公务员法管理单位工作人员，下同)共1081名。

2017年宁夏公务员考试职位表下载(招录1081人)：

1.《宁夏回族自治区2017年考试录用公务员职位一览表》.xls

2.《宁夏回族自治区考试录用公务员职位专业指导目录（试行）》.xls

3.《宁夏回族自治区2017年考试录用公务员报考说明》.docx

4.《宁夏回族自治区2017年考试录用公务员公共科目考试大纲》.docx

5.《公安机关执法勤务职位面向社会招录人民警察专业科目考试大纲》.doc

　　(一)职位查询：各招录机关具体的招考人数、职位、考试类别、资格条件等详见《职位表》。

　　报考者对《职位表》中的专业、学历、学位、其他资格条件等需要咨询时，请直接与《职位表》所列的招录机关电话联系。有关招考政策的详细情况，请参阅《报考说明》(见附件3)。《报考说明》与本公告具有同等效力。

　　(二)报名方式：本次考试采取网络报名方式。报名网站为宁夏人事考试中心网(http://www.nxpta.gov.cn)。

　　(三)报名时间：

　　报考者于2017年3月24日8:00至3月31日18:00登录报名网站报名。其中：须进行体能测评或心理素质测试政法系统警察职位的报名时间为2017年3月24日8:00至3月26日18:00。报名系统将于3月26日18:00临时关闭，提取参加体能测评、心理素质测试者数据后，于3月27日10:00重新开启，3月31日18:00准时关闭，逾期不再补报。报名期间，自治区人事考试中心将在每天上午10:00公布各职位报名情况，供报考者参考。

　　(四)报名程序：

　　1.点击宁夏人事考试中心网首页“网上报名”后，选择“宁夏2017年考试录用公务员”，进入报名系统。

　　2.用户注册。注册时须准确填写本人姓名和身份证号，并妥善保管用户名和密码。

　　3.上传照片。注册完成后，上传经“人事考试照片审核处理工具”软件审核通过并自动生成的照片。“人事考试照片审核处理工具”软件在宁夏人事考试网首页“下载中心”下载，解压后请务必先认真阅读readme.doc文件。

　　4.填写报名信息。认真阅读《报考须知》，签订《诚信承诺书》，按照要求完整、如实填写本人报名信息后点击“确认”按钮进行提交。每位报考者只能报考一个职位。报名与考试时使用的身份证件必须一致。

　　报考时，导航按钮颜色为蓝色表示已操作;为绿色表示待操作;为橙色表示目前不可操作。

　　5.报考者要对填报信息的真实性、准确性负责。凡因漏填加分信息而未享受加分政策的，不再加分。提供虚假报考申请材料、加分信息的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按公务员考试录用违纪违规有关规定处理。

　　6.查询资格初审结果。资格初审工作由各招录机关负责。报考人应在提交报名申请1个工作日后登录报名网站查询资格初审结果。未通过资格初审的，可以改报其他职位;已通过资格初审但尚未办理缴费手续的，可以报请原资格初审单位同意并重置审核状态后改报其他职位;未通过资格初审且没有改报其他职位的，视为弃考。

　　7.组织体能测评和心理素质测试。报考政法系统警察职位的，先在网上报名，并按照有关规定参加体能测评或心理素质测试。体能测评或心理素质测试不合格者，可在报名截止之前改报其他职位。体能测评、心理素质测试具体时间、地点请关注报名网站公告及招录机关通知。

　　体能测评执行《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)》(人社部发〔2011〕48号)、国家公务员局《关于明确公安机关人民警察体能测评次数的函》(国公局函〔2012〕1号)，10米*4往返跑、男子1000米跑和女子800米跑测评次数均为1次，纵跳摸高的测评次数不超过3次。

　　报考监狱狱医职位的考生，不参加体能测评;报考公安系统警务技术类职位的考生，须进行心理素质测试。

　　8.网上缴费。资格初审合格后，应于2017年4月2日24：00前通过网上银行进行缴费，报考费每人100元。逾期未缴费者视为自行放弃报考资格。

　　同时报考选调生和全区公务员招考职位的，只需在选调生的报名系统缴纳一次费用。

　　农村特困人员和城市低保人员于3月31日18:00前申请并办理减免报考费手续。

　　9.结果确认。缴费成功后，报名结果即被正式确认，不允许再调整报考职位。笔试前一周内登录报名网站下载、打印准考证。逾期未打印或丢失准考证而影响参加考试的，责任由考生自负。

　　笔试开考比例(该职位招考名额与报考人数之比)为1:5，定向招考职位、法院、检察院系统职位、专业性强、生源少的特殊职位以及艰苦边远地区招考职位可适当降低开考比例，最低不得低于1:3(公安机关警务技术岗位、监狱狱医等专业性较强的职位笔试开考比例最低不得低于1：2)。达不到笔试开考比例的职位，减少招考名额或取消招考职位计划。

　　招考职位计划取消的，报考该职位的考生可申请改报其他职位。

　　自治区公务员招考工作领导小组办公室于报名结束后对减少、取消的职位以及改报职位有关事项在报名网站进行公告。