2017年贵州铜仁印江县事业单位招聘235名简章

　　(二)资格审查

　　1、资格审查由“县招聘领导小组办公室”统一组织，各招聘单位具体负责，资格审查人员对报名资格审核合格的考生须在考生报名表上签名确认。

　　2、资格审查的内容包括毕业证、有效居民身份证及招聘职位所需其他条件相关的证明、证件原件及复印件各一份，近期同底免冠一寸彩色照片3张。

　　3、报考“四项目人员”职位考生须持服务证或服务单位及服务地引导办(项目办)同意报考证明;报考定向招聘“退役大学生士兵”职位须持退伍证、身份证、毕业证;报考定向招聘随军家属职位的，须由县人民武装部审核并出具相应证明(证明须注明军人所在单位及职务、家属姓名)，再持结婚证、户口簿、身份证、毕业证报名;报考定向招聘村干部职位的，必须连续任职村(农村社区)党支部书记、副书记、村委会主任、副主任满一届(三年)以上且仍在任，同时须持任职文件或当选证书、身份证及在脱贫攻坚工作中的现实表现情况，经所在乡镇党委(街道党工委)审核并签署推荐意见，由县委组织部签署情况属实及同意报考意见。

　　4、在印江自治县服务的“山村幼儿园”幼教志愿者须提供所在单位及县教育局出具的服务年限及同意报考证明。

　　5、加分的考生，需提供相应加分项目证明材料原件及复印件1份，乡镇党委(街道党工委)出具的证明需经办人签名并加盖乡镇党委(街道党工委)公章。

　　6、本县生源或本县户籍(本县户籍限2017年7月1日前在印江登记入户)。

　　7、资格审查贯穿整个招聘过程始终，在招聘工作中任一环节，发现考生不符合职位要求资格及条件，随时取消考生应聘资格。

　　(三)加分

　　对符合下列条件的给予加分，对于有两项及以上加分的考生，以最高一项加分，不累计加分，最高加分不得超过5分。

　　加分与报名同时进行，加分确认由“县招聘领导小组办公室”负责审查，符合加分人员在报名时需填写《印江自治县2017年事业单位公开招聘工作人员加分申请表》(附件3)，经审查人审查签名，当场确认加分，在笔试成绩中加分的加分情况(人员名单、加分依据、分值)于笔试后在印江县政府网公示，在总成绩中加分的加分情况于面试后在印江县政府网公示，经公示无异议的给予加分，逾期不再加分。

　　1、服务期满2年且考核合格及以上的“西部计划志愿者”“一村一名大学生工程”大学生、“选聘到村任职”大学生、“三支一扶”计划大学生，在笔试成绩中(折算前)加5分。

　　2、在我县服务的“山村幼儿园”幼教志愿者服务期满1年，经考核合格的考生报考幼儿教师职位的在总成绩中加3分(需提供由县教育局出具的相关证明)。

　　3、连续三年年度考核为优秀的“村干部” 在笔试成绩中(折算前)加5分，该项加分以印江自治县委组织部根据乡镇考核审核同意结果为准。

　　(四)报名交费

　　资格审查合格的人员，持报名表和资格审查合格的资料到“缴费处”缴纳100元考试考务费，然后到报名处完成登记，才视为报名成功。

　　七、考试范围、时间和地点

　　考试工作由“县招聘领导小组办公室”统一组织。

　　(一)笔试

　　笔试为闭卷考试，实行统一管理，统一命题、统一制卷、统一考试时间。考试科目和范围分别为：

　　1、教育类

　　初中教师职位笔试科目为报考职位相应科目专业知识，考试范围为报考职位相应科目高中、初中教材和大学本科教材;

　　小学教师职位笔试科目为报考职位相应科目专业知识，考试范围为报考职位相应科目初中教材和大学专科教材;

　　幼儿教师职位笔试科目为幼儿教育，考试范围为《3-6周岁儿童学习与发展指南》、《幼儿园教育指导纲要》、《幼儿教育学》、《幼儿心理学》;

　　特殊教育教师职位笔试科目为《特殊教育》,考试范围为特殊教育专业大学本科教材。