四川人事考试网-2017下半年四川人社局直属单位选调公告

    四川人事考试网-2017下半年四川人社局直属单位选调工作人员采取网络报名方式，报名网站为四川人事考试网，报名时间为2017年11月14日至17日上午8:00。

2017年下半年四川省人力资源和社会保障厅直属单位公开选调工作人员公告

　　根据《事业单位人事管理条例》有关规定，省人力资源和社会保障厅决定开展2017年下半年厅直属单位公开选调工作人员工作。现将有关事项公告如下：

　　一、选调职(岗)位

　　公开选调事业单位职(岗)位7个，均为全额拨款事业岗位。

　　二、选调范围

　　面向全省所有符合条件的公务员、事业单位在编在岗正式工作人员及中央在川机关事业单位(包括垂直管理单位、派出单位等)在编在岗正式工作人员。

　　三、选调条件

　　(一)报名人员应具备下列资格条件：

　　1.具有良好政治、业务素质，品行端正，实绩突出;

　　2.具有2年(含)以上机关事业单位工作经历;

　　3.具有全日制大学本科以上学历;

　　4.年龄在35周岁以下(1982年12月1日以后出生);

　　5.年度考核均为称职(合格)以上等次;

　　6.具有正常履行职责所需的身体条件;

　　7.符合法律、法规规定和职位要求的其他资格条件。

　　(二)具有下列情形之一的，不得报考：

　　1.涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的;

　　2.受处分期间或者未满影响期限的;

　　3.按照国家、省有关规定，工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的;

　　4.新招录(聘)公务员、事业单位人员尚在试用期的;

　　5.法律、法规规定的其他情形。

　　四、选调程序

　　(一)报名及资格初审

　　采取网络报名方式，报名网站为四川人事考试网(www.scpta.gov.cn,下同)，报名时间为2017年11月14日至17日上午8:00。按以下程序进行：

　　1.选择职(岗)位。我厅公开选调职(岗)位、职(岗)位简介、职(岗)位资格条件等情况，详见《2017年度四川省人力资源和社会保障厅公开选调工作人员职(岗)位表》(以下简称《职(岗)位表》)。报名人员如需咨询《职(岗)位表》中的有关事项，可按公布的电话直接与相应部门联系。每人限报1个职(岗)位。

　　2.填报信息。报考者按照网络提示进行注册，如实、准确填写《四川省人力资源社会保障厅公开选调工作人员报名登记表》，并按网上提示上传JPG格式、20K左右的近期免冠证件照片。

　　3.资格初审。资格初审由厅属有关单位负责，截止日期为11月17日17:00。报考者应在填报信息的1个工作日后登陆网站查询是否通过资格初审和照片质量检查。资格初审和照片质量检查合格者按网络提示打印《四川省人力资源社会保障厅公开选调工作人员报名登记表》两份，供资格复审时使用。资格审查工作贯穿公开选调全过程，在任何环节发现报考者有不符合职(岗)位要求情况的，均可取消选调资格。

　　4.确认缴费。初审合格及照片质量合格的考生，在2017年11月20日8:00前登录网站的相关页面，对是否参加考试等信息进行确认，并缴纳笔试考务费(按川发改价格〔2017〕472号文件规定，笔试费每人每科50元)。网络报名成功后未在规定时间内缴费者，视为自动放弃。

　　5.打印准考证。资格初审合格和上传照片质量合格并成功完成了确认缴费的报考人员，请于2017年11月28日至12月1日自行登陆四川人事考试网打印本人准考证(使用A4纸打印，黑白、彩色均可，保证字迹、照片清晰)，并于考试当天持本人准考证和有效居民身份证(过期身份证、身份证复印件不得作为参考证件)到指定考点参加笔试。逾期不打印准考证影响考试的，一切责任由考生自负。

　　(二)职(岗)位调整

　　笔试开考比例为5：1。初审合格人数与选调计划之比未达到开考比例的职(岗)位，可适当放宽开考比例，但最低不低于3：1;仍达不到开考比例的，缩减或取消该职(岗)位选调计划。对取消职(岗)位的已报名人员，由四川人事考试网向该职(岗)位已缴费人员退费。

　　(三)考试

　　本次公开选调采取综合淘汰的考试方式进行。考试包括笔试和面试。考试成绩按以下原则计算：考试总成绩=笔试总成绩50%+面试成绩50%。

　　1、笔试

　　笔试由我厅统一组织，时间为12月2日，具体时间、地点见准考证。笔试科目为《综合知识》1科，满分为100分，考试范围详见省人社厅2014年9月28日修订发布的《四川省省属事业单位公开招聘工作人员<综合知识>笔试复习大纲》。请考生自行登录四川省人力资源和社会保障厅官网、四川省人事考试网查阅或下载。笔试成绩及排名暂定于2018年1月上旬公布，考生可通过四川人事考试网进行查询。缺考笔试科目或笔试成绩为0分的报考者，视作自动放弃，取消报考资格。

　　2、面试和资格复审

　　按选调计划1：3的比例，我厅根据笔试成绩从高分到低分的顺序确定进入资格复审人选。拟进入资格复审的最后一名为笔试成绩并列的，并列人员均进入资格复审。

　　资格复审及面试由我厅负责组织实施，时间暂定1月底。具体时间、地点另行通知。

　　参加资格复审的考生持报名表(按照干部管理权限经所在单位或主管部门审核同意并盖章)、身份证、学历(学位)证书、职称证书和职(岗)位要求的其他有关证明材料原件和公务员(参公人员)登记表、事业单位聘用工作人员审批表复印件参加资格复审。资格复审合格者，方可取得面试资格。因资格复审不合格或因考生放弃等原因导致的缺额，按笔试成绩从高到低依次递补。进入面试少于3人的职(岗)位，招考单位可不予选调。

　　取得面试资格并按川发改价格〔2017〕472号文件规定缴纳80元面试费的面试人员，由我厅发给面试通知书。

　　面试采取结构化面试方式进行，主要测试报考者履行职位职责的素质和能力。面试工作结束后，由我厅于面试后3个工作日内在四川人事考试网公告实际参加面试人员的考试总成绩(含笔试成绩、面试成绩、总成绩及排名)。