2015年湖南岳阳广播电视大学教师招聘公告

　　岳阳广播电视大学创建于1979年，是市政府领导、归口市教育局管理的服务地方经济建设的高等教育事业单位，是我市远程开放教育、终身教育和学习型社会建设的主要力量。经过三十多年的改革、建设和发展，学校已成为一所办学条件优越、办学规模适度、办学水平优良的现代远程开放大学。为了加强教师队伍建设，促进学校又好又快发展，根据学校需要，经上级有关部门批准，决定面向社会公开招聘13名教师。现就有关事项公告如下：

　　一、招聘原则

　　1.坚持公开、平等、竞争、择优原则。

　　2.以教师队伍建设规划为依据，优先引进紧缺人才。

　　3.坚持标准，严格程序，全面考核，确保质量。

　　二、招聘条件和计划

　　1.基本条件：遵守国家法律、法规，享有公民的政治权利;具有良好的职业道德，品行端正;身体健康。

　　2.招聘计划和具体条件(见附件)

　　三、招聘办法

　　(一)发布信息

　　招聘信息通过岳阳市人社局网站和岳阳广播电视大学网站向社会公开发布。

　　(二)招聘报名

　　1.报名时间：2015年2月4日—6日工作时间。

　　2.报名地点：岳阳广播电视大学招生报名大厅(岳阳市学院路206号岳阳广播电视大学办公楼107室)。

　　3.报名方式：①报名应聘人员现场填写报名表，并提交本人身份证、毕业证、学位证等相关证件，以上证件均需出示原件和提交复印件一份。②提交个人简历1份(A4纸张，仿宋GB2312字体，字号3号)及其电子文档(word格式)。③提交能证明本人相关工作经历、工作能力和工作业绩的原始材料(财务人员岗位需提供执业资格证、专业技术任职资格证;技术人员岗位需提供专业技术任职资格证)，以上各类证件、论文、证明等均需出示原件和提交复印件一份。④提交同底免冠2寸彩色照片3张。⑤按照湘价费[2011]145号文件，每人缴纳考试费120元。

　　4.报名要求。报名者只能选择一个岗位报名。报名时，应仔细阅读本公告及相关岗位的资格条件，慎重、理性报考。有专业要求的岗位，要与岗位要求的最低学历专业匹配，专业设置原则上参照国家教育部发布的《普通高校本科专业目录》和《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》执行。报名时应诚信报考，如实填报个人信息，确保材料真实性和来源合法性。对违反诚信报考规定，有弄虚作假、提供虚假信息、伪造变造相关证件、证件来源不合法等恶意获取考试资格的行为，一律取消考试和聘用资格，并视情节轻重给予相应处理。

　　(三)招聘考试

　　考试采取面试、试教说课(考核)相结合的方式进行，考试所有成绩均按四舍五入、精确到小数点后两位生成。考点设在岳阳广播电视大学，面试及说课(考核)的具体时间安排及相关事宜以电话的方式即时通知应聘人员。

　　1.开考比例。报名人数与招聘人数应达到3：1的比例方可开考。达不到开考比例的，取消或核减相应的招聘计划数。个别紧缺急需用人岗位，达不到开考比例的，由学校党委研究报市人社局确定是否开考并及时向社会公布。

　　2.面试。主要考核应聘者的仪表仪态、行为举止、思维能力、口头表达能力、心理素质等。面试时长10分钟，分值为100分。

　　3.试教说课。主要考核应聘者把握教学内容、运用教学手段、组织课堂教学的能力水平以及基本理论和专业知识水平。说课时长12分钟，分值为100分。说课内容预先按岗位专业指定课程教材，说课前20分钟告知具体说课章节，考生经20分钟备课准备后开始说课，说课考生可带相关教材、讲义、资料和课件进场。说课指定教材见下表：

　　应聘技术人员岗位的考生不进行说课，进行操作技能考核，主要考核应聘者对技术设备的实际操作能力、计算机基本理论和专业知识水平。操作技能考核为上机测试，时长40分钟，分值为100分。考核内容为：①计算机网络及网络设备使用、维护、管理综合知识;②计算机网络设备互连操作;③Web页面程序设计。