2016年湖北公务员考试报考指南

　　十五、对达不到开考比例的职位如何处理?

　　不再组织调剂。对达不到开考比例的职位，分别在报名缴费后、笔试后、资格复审后三个环节，作出取消或者核减招录计划的处理。对艰苦边远地区、紧缺专业技术人才及特殊涉密等职位，经省公务员主管部门审核同意，可以放宽开考比例。报名缴费后，因所报职位被取消不能参加笔试的人员，由省人事考试院按原支付渠道退费。

　　十六、哪些职位要进行专业科目考试?

　　全省公安机关执法勤务类职位和招考职位注明需要进行专业科目考试的职位，考生须按照规定时间、地点参加专业科目考试。

　　十七、什么时间进行专业科目考试?

　　报考公安机关执法勤务类职位的，参加4月24日的公安专业科目考试。其他招录机关专业科目考试的时间、地点、考试大纲及要求等内容由招录机关确定，报考人员可登陆省人事考试网查询。

　　十八、笔试费用减免手续如何办理?

　　报考从村(社区)干部定向考试录用乡镇(街道)公务员职位的，不需缴费。其他拟享受减免笔试费用的人员，先进行网上缴费确认，于4月23日中午现场办理退费。现场退费时，应携带有关证明材料办理减免手续。其中，享受国家最低生活保障金的城镇家庭的报考人员须携带准考证、身份证、其家庭所在地的县(区、市)民政部门出具的2016年仍在享受最低生活保障的证明(原件)、低保证(复印件)、户口本(原件或复印件);农村绝对贫困家庭的报考人员凭准考证、身份证、其家庭所在地的县(区、市)扶贫、民政(部门)2016年出具的特困证明(原件);报考乡镇(街道)机关的村(社区)干部须携带准考证、身份证。

　　十九、笔试结束后，省公务员主管部门划定的笔试最低合格分数线如何理解?

　　为确保公务员的基本素质，省公务员主管部门划定了笔试最低合格分数线。考生成绩达不到最低合格分数线,则不能进入下一轮的资格复审和面试;考生成绩达到最低合格分数线的,不等于考生能够进入资格复审和面试，招录机关还要在所有通过最低合格分数线的考生中，按报考职位招录计划与报考人数1∶3的比例，从笔试总成绩高分到低分的顺序,确定进入资格复审和面试人选。如某市州机关职位招考1人，行政职业能力测验的最低合格分数线为50，某考生行政职业能力测验为51分，在报考该职位的考生中笔试排名第4，则也不能进入下一轮资格复审和面试。

　　二十、在资格复审阶段，如何提供有关材料?

　　资格复审的人员须提供本人身份证、准考证、学历学位证书、中国高等教育学生信息网的学历认证、报考职位所要求的相关证明等材料。在职人员还须提供所在单位出具的同意报考证明。

　　对在职公务员、参照公务员法管理机关(单位)工作人员和选调生，还须提供本单位党委(党组)于报名前出具的证明，证实其录用已满2年，无规定、约定或已满规定、约定最低服务年限，同意其报考。选调生无论报考何类职位，均应具备两年及以上乡镇(街道)基层工作经历，乡镇(街道)工作经历必须是行政关系和实际工作都在乡镇(街道)(不包括挂职和借用工作时间)，未满规定、约定在乡镇(街道)最低服务年限的选调生也不能报名参加本次招录。

　　报考定向招录“四项目人员及退役的大学生士兵”职位的，参加“选聘高校毕业生到村任职工作”项目的要提供县级以上党委组织部门出具服务期满并考核合格的证明材料，参加“三支一扶”项目的要提供湖北省“三支一扶”工作协调管理办公室出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书(此证书由全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制)原件及复印件;参加“大学生志愿服务西部计划”项目的要提供由共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表原件和复印件;退役的大学生士兵须提供民政部门出具的退役证明和本人退役证。

　　留学回国人员还须提供教育部门学历认证和使领馆开具的证明材料。

　　二十一、如何提供两年基层工作经历证明?

　　考生可提供工作单位出具的证明、劳动(聘用)合同、社保缴费清单、银行或单位工资清单等可以证明具有两年基层工作经历的相关材料。在考察阶段，招录机关要对考生的实际工作经历进行复核。考生出具虚假证明材料的，按照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》给予相应处理。

　　二十二、妊娠期考生如何参加体能测评、体检?

　　在体能测评环节，妊娠期考生暂不参加体能测评，涉及的职位也暂不递补，待其妊娠结束后补测体能，体能补测合格的参加体检、考察，体能补测不合格的职位可依次递补人员。

　　在体检环节，妊娠期考生暂不进行妇科、放射等体检项目的检查，但应在体检表中注明原由，待妊娠结束后补做上述检查，并由体检医院综合体检情况，做出体检合格与否的结论。体检完成并合格后，再办理公务员录用审批手续。录用公示可与同批次考生一并进行。