2017年第三季度重庆市酉阳县招聘教师57人简章

　　(四)各招聘岗位拟招聘人数与实际报名人数比例须达到1:3方可开考，未达到规定比例的，相应递减拟招聘岗位人数至规定比例(按四舍五入法处理)，无法递减的，取消该招聘岗位。

　　因招聘岗位取消而不能参加招聘考试的报考人员，退还其报名考务费，或征得本人同意后，并由本人提交书面申请将其调剂到符合报考条件的其他岗位。

　　(五)《准考证》领取：考生凭身份证和缴费收据于2017年8月18日9：00—17：00到报名地点领取《准考证》，逾期未领视为自动放弃。

　　五、考试

　　考试分为笔试和面试。

　　(一)笔试。笔试采取闭卷的方式进行，分为公共科目笔试和专业科目测试。

　　1、公共科目笔试内容为《综合基础知识(教育类)》，分值100分。

　　2、专业科目测试内容：城区学校及幼儿教师岗位专业科目笔试内容为所报考岗位的专业学科知识，分值100分;村小全科教师笔试内容为语文、数学专业知识，分值100分(其中语文、数学各占50分)。

　　笔试时间：初定2017年8月19日上午(具体时间及地点以《准考证》为准)。

　　笔试成绩计算：笔试成绩=公共科目成绩×50%+专业科目成绩×50%，笔试成绩按四舍五入法保留两位小数。

　　3、确定面试人选：根据报考同一岗位的考生笔试成绩由高到低，按拟招聘岗位指标与该岗位面试人数以1︰2的比例确定面试人选，若最后一名面试人选笔试成绩出现并列时，则并列进入面试。面试人数达不到规定比例的，相应递减招聘岗位人数至规定比例(递减后的招聘岗位指标按“实际参加面试人数×规定的面试比例”公式计算，出现小数按四舍五入法处理)，无法递减的，考生笔试成绩须不低于其他进入面试人员的最低笔试成绩才可进入面试。

　　4、请考生于2017年8月20日登录酉阳县人力资源和社会保障网查询笔试成绩、进入面试(资格审查)人员名单等相关信息。笔试有任何一科缺考，不得进入面试环节。

　　(二)现场资格审查：进入面试的人员，须持有关证件资料，按照规定时间和地点，参加现场资格审查。

　　1.资格审查时间：2017年8月22日

　　2.资格审查地点：酉阳自治县人力资源和社会保障局五楼会议室(桃花源街道桃花源中路26号)。

　　3.资格审查所须提供的材料：1.第二代有效身份证原件及复印件;2.报考岗位要求相符的毕业证原件及复印件，学位证原件及复印件;3.报考岗位要求具备的资格证原件及复印件;4.报考岗位要求为贫困对象(农村建卡贫困户、低保户、零就业家庭)家庭子女或西部计划志愿者需提供相关证明材料(农村建卡贫困户家庭须由县扶贫办出具证明材料，低保户家庭须由县民政局出具证明材料，零就业家庭须由县就业和人才服务局出具证明材料，西部计划志愿者须由团县委出具相关证明材料);5.报考有户口限制的岗位考生须提供户口本，并应于报名开始日前取得所要求的户口(因高考升学户口迁到高校的2017年应届生以高考前户口为准)。6.有工作单位的须提供单位同意报考证明;

　　现场资格审查须本人按规定参加，不得委托他人代为资格审查。参加现场资格审的考生须对自己提供的资料、信息的真实性、有效性、准确性负责。

　　现场资格审查不合格或经确认因考生自动放弃面试资格出现缺额的，可在报考同一岗位人员中按笔试成绩从高分到低分依次递补。面试后，所有环节不再递补。

　　(三)面试。资格审查合格的人员按规定的时间和地点参加面试。

　　本次面试采取说课的方式进行。

　　面试分值为100分，面试成绩当场公布。面试成绩未达到60分者不得确定为体检人选。面试考官对考生面试成绩评定在90分以上、60分以下的，须在评分表中说明理由;考生面试最后成绩在90分以上、60分以下的，考官小组须写出书面报告，报招聘单位主管部门及县人力社保局备案。

　　面试的时间及地点等相关信息将于2017年8月25日在酉阳人力社保网站上公布，不按要求参加面试者视为自动放弃。

　　(四)考试总成绩计算

　　考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。

　　成绩计算均按四舍五入法保留两位小数。

　　考试总成绩及进入体检人员名单将于2017年8月30日在酉阳县人力资源和社会保障网上公布，请考生及时登录查询。