2017年浙江宁波市奉化区事业单位招聘62人公告

　　(六)递补规定

　　1、资格复审实施2天前，取得复审资格人员书面提出不参加资格复审的，在该岗位笔试合格分数线以上人员中，按笔试成绩从高分到低分予以递补。递补人员应按规定的时间、地点参加资格复审，未按规定时间、地点参加资格复审的，视作放弃。

　　2、资格复审对象，未按上述时间要求书面提出不参加资格复审;或不按规定时间、地点参加资格复审和面试;以及资格复审、面试不合格的，均不作递补。

　　3、体检对象书面放弃体检或体检不合格、考察对象书面放弃考察或考察结论为不合格、拟聘用人员在聘用通知签发之日前书面提出放弃或因弄虚作假被取消聘用资格的，均在该岗位面试合格人员中按总成绩从高分到低分予以递补。

　　4、截止聘用通知签发之日，以后因故造成拟聘用岗位空缺的，均不作递补。

　　五、注意事项

　　1、户口：以2017年8月23日所在地为准(全日制普通高校2017年应届毕业生以被高校录取时户口所在地为准)。

　　2、部分招考岗位所要求“具有2年以上工作经历”是指：2017年8月23日前，在各类机关、企事业单位和其他经济组织、社会组织和生产一线及农村工作，或曾在军队服役、自谋职业、个体经营累计满2年以上的经历。

　　在全日制学校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历。要求“具有2年以上**(或相关工作)经历”的，应提供原单位从事**工作经历证明材料。

　　3、学历：非全日制普通高校毕业生必须在2017年8月23日前取得符合报考岗位的毕业证书。全日制普通高校在读的非2017年应届毕业的专升本、研究生不能以原已取得的学历、学位证书报考。

　　4、报考岗位所要求的专业技术资格证书、执(职)业资格证书或等级证书等相关证件必须在2017年8月23日前取得。

　　5、报考人员必须在2017年8月24日9时—8月28日16时内注册及报名，仅注册不报名无效。工作人员进行资格初审时以报考人员最后选定的报考岗位为准。

　　6、报考人员必须用第二代身份证号码注册报名，报名与考试使用的身份证号必须一致。参加笔试时，必须同时携带准考证和第二代身份证。身份证遗失的，请及时补办或办理临时身份证，否则不得进入考场。

　　7、凡提供虚假信息报考的，一经查实，将取消考试或聘用资格。对恶意注册报名，或伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格，以及其他考试违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》(附件2)执行。

　　8、缴费确认人数不足招聘计划数3倍的岗位，将酌情核减或取消该岗位招聘计划。招聘计划取消的，报考该岗位人员可在规定的时间内选择符合报考条件的岗位进行改报，逾期未改报的视作放弃改报，如无符合报考岗位，可向奉化区人力社保局申请退还报名费。核减或取消的招聘计划在奉化区人力资源和社会保障局网站予以公布。

　　9、本次公开招聘，奉化区人力资源和社会保障局不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。社会上出现的任何招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均与我区招聘主管部门无关、与本次考试无关。

　　本公告由奉化区人力资源和社会保障局负责解释。各招聘单位咨询电话详见附件1。

　　政策咨询电话：0574-88681510、88570527。

　　监督电话：0574-88522050。

　　上述电话请在工作时间联系。

　　附件：

1、2017年奉化区部分事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表.xls

2、浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定.doc

　　奉化区人力资源和社会保障局

　　二〇一七年八月十四日